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GEFCO - Cluster Deutschland / Österreich / Schweiz als Arbeitgeber
GEFCO
-
Cluster
Deutschland
/
Österreich
/
Schweiz
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,6Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 3,1Arbeitsatmosphäre
- 2,9Kommunikation
- 2,9Kollegenzusammenhalt
- 3,0Work-Life-Balance
- 2,5Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 2,9Arbeitsbedingungen
- 3,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,1Gleichberechtigung
- 3,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 40 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Transport/Verkehr/Logistik (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 40 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten- Parkplatz
- Gesundheits-Maßnahmen
- Mitarbeiter-Events
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Homeoffice
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Rabatte
- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Essenszulage
- Barrierefrei
- Kinderbetreuung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Allgemeine Arbeitsatmosphäre und die Work-Life-Balance passen einfach
Die Leitung in Wuppertal ist klasse - habe noch nie einen bodenständigeren Niederlassungsleiter kennengelernt.
Es fühlt sich an wie eine große familie
Jetzt sogar mit Homeoffice
Internationales Arbeitsumfeld, transparente und offene Geschäftsleitung / Vorgesetzte, Mitarbeiterbenefits (z.B. Obst, Reinigungsservice, Travel), Sportfeste (national & international), Mitarbeitergrillen, jährliche Mitarbeitergespräche, Weiterbildung etc.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Der Betrieb in Wuppertal ist in vielen Dingen veraltet
Zu viele Überstunden und wenig Verständnis
GF/AG war nicht ehrlich
Verbesserungsvorschläge
Erstmal eine Struktur festlegen, bevor man Leute einstellt
Weiterbildung wird leider immer noch recht klein geschrieben
Mehr auf das Personal achten und in bestimmten Abteilungen versuchen diese zu entlasten.
Arbeitsmaterialien (Tisch + Stuhl) erneuern z. B. höhenverstellbare Schreibtische.
Der Betrieb sollte modernisiert werden.
Mehr sozial Denken.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
3,6
Der am besten bewertete Faktor von GEFCO - Cluster Deutschland / Österreich / Schweiz ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,6 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).
Die älteren Kollegen können in weniger stressige Bereiche wechseln wenn sie möchten. Sie werden anerkannt, ihre ERfahrung genutzt, sie werden gefragt und respektiert. Häufig gehen ältere Kollegen in Altersteilzeit, hier werden für jeden individuelle Lösungen mit der Personalabteilung gestrickt, menschlich einfach.
Es wird Rücksicht genommen und individuell angepasst
Guter Mix von jungen Leuten und älteren Kollegen.
sind ein fester und wichtiger Bestandteil der Niederlassung.
Ausgeglichen
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,5
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GEFCO - Cluster Deutschland / Österreich / Schweiz ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 15 Bewertungen).
Eher wenig bis gar nicht. Es wird z. B. Englischkurs angeboten.
Es werden schon viele Leute übernommen, wie die Aufstiegschancen sind, kann ich leider noch nicht beurteilen.
Sprachkurse werden angeboten und ex- und interne Weiterbildungsseminare
Trotz steter Bewerbung um welche Fortbildung auch immer wurden diese fortwährend ignoriert; Mitarbeiter werden so klein gehalten
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- GEFCO - Cluster Deutschland / Österreich / Schweiz wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Transport/Verkehr/Logistik schneidet GEFCO - Cluster Deutschland / Österreich / Schweiz schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen GEFCO - Cluster Deutschland / Österreich / Schweiz als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 37 Bewertungen schätzen 54% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei GEFCO - Cluster Deutschland / Österreich / Schweiz als ausgeglichen zwischen traditionell und modern.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
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Kultur
GEFCO - Cluster Deutschland / Österreich / Schweiz
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter viel selbst entscheiden lassen und Einsatz wertschätzen.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
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GEFCO - Cluster Deutschland / Österreich / Schweiz
Branchendurchschnitt: Transport/Verkehr/Logistik