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GEHE
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,1Gehalt/Benefits
    • 3,0Image
    • 2,5Karriere/Weiterbildung
    • 3,0Arbeitsatmosphäre
    • 2,7Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 2,8Work-Life-Balance
    • 2,9Vorgesetztenverhalten
    • 2,9Interessante Aufgaben
    • 3,1Arbeitsbedingungen
    • 3,1Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,6Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2018 haben 27 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3 Punkte).

Alle 27 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 26 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    73%73
  • ParkplatzParkplatz
    69%69
  • KantineKantine
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    42%42
  • RabatteRabatte
    35%35
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    35%35
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    31%31
  • HomeofficeHomeoffice
    23%23
  • EssenszulageEssenszulage
    19%19
  • DiensthandyDiensthandy
    19%19
  • FirmenwagenFirmenwagen
    15%15
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    15%15
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    15%15
  • BarrierefreiBarrierefrei
    12%12
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    12%12
  • CoachingCoaching
    8%8
  • InternetnutzungInternetnutzung
    8%8
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Immer für einen da
Immer für einen da
Bewertung lesen
Homeoffice, flexible Arbeitszeit
tolles Arbeitsklima
guter Lohn + Urlaubsgeld + Weihnachtsgeld
Man fühlt sich mit der Firma verbunden.
Es werden Hinweise gehört und daruf reagiert
(leider nicht immer)
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Druck wird extrem aufgebaut
Bewertung lesen
Keine angaben
Bewertung lesen
Fortbildung, Gehaltsanpassungen
Lohn/Gehalt
Bewertung lesen
Sehr enttäuschen..
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Schichtplan
Bewertung lesen
Mehr Anerkennung bei langjährigen Mitarbeitern
Bewertung lesen
Man sollte schauen wen man gehen lässt oder nicht ..auch schauen wer Arbeitet gut und wer schlecht ..gute leute müssen gehen ..die immer da und guten Einsatz gezeigt haben ..
Die Geschäftsführung sollte sich mehr für ihre Mitarbeiter einsetzten, schließlich sind sie die Führungskräfte der jeweilen Vorgesetzten, durch die flache Hierarchie.
Aktion und Reaktion der GF und Konsequenzen für die verantwortliche Führungskraft sind notwendig.
Ausgrenzung ist an der Tagesordnung.
Bewertung lesen
ein Dauerthema (wie so oft im Leben) ist die Wertschätzung
der Arbeit (Danke sagen, Prämien, Geschenke)
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

3,6

Der am besten bewertete Faktor von GEHE ist Gleichberechtigung mit 3,6 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Es sind keine Differenzen zu erkennen
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von GEHE ist Karriere/Weiterbildung mit 2,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Je nach Bereich, bzw. momentan eher schwierig.
Die Anzahl der Führungspositionen ist überschaubar.
Man muss mobil sein, wenn keine Stelle vor Ort frei wird
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • GEHE wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet GEHE schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen GEHE als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 26 Bewertungen schätzen 39% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 9 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei GEHE als eher traditionell.
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
GEHE
Branchendurchschnitt: Chemie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Mitarbeitenden Ziele aufzwingen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Chemie
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