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Gestamp 
Umformtechnik 
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 2,3Image
    • 2,1Karriere/Weiterbildung
    • 2,5Arbeitsatmosphäre
    • 2,0Kommunikation
    • 3,2Kollegenzusammenhalt
    • 2,5Work-Life-Balance
    • 2,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 2,6Arbeitsbedingungen
    • 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,0Gleichberechtigung
    • 3,1Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Gestamp Umformtechnik
Branchendurchschnitt: Industrie

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeitenden nichts zutrauen und Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Gestamp Umformtechnik
Branchendurchschnitt: Industrie
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 53 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    66%66
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    58%58
  • KantineKantine
    53%53
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    42%42
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    34%34
  • RabatteRabatte
    30%30
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    28%28
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    23%23
  • BarrierefreiBarrierefrei
    17%17
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    15%15
  • DiensthandyDiensthandy
    15%15
  • InternetnutzungInternetnutzung
    9%9
  • HomeofficeHomeoffice
    8%8
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    4%4
  • CoachingCoaching
    2%2
  • EssenszulageEssenszulage
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor 

Anzeige

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Kommunikation & Umgang
Gute Rahmenbedingungen durch Tarifvertrag
Bewertung lesen
Es gab noch Kollegen mit den Arbeiten konnte und man kann auch viel lernen. Besonders wie man es nicht machen soll.
Bewertung lesen
Das jeder freundlich ist, das man gut bezahlt wird und viele bildungsmöglichkeiten vorhanden sind.
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Die schlechten Bewertungen der Vergangenheit, waren zum Teil durchaus Tatsache.
Allerdings hat sich die Situation verbessert und das Werk ist auf einem guten Weg.
Das bedeutet nicht, dass es keine Probleme mehr gibt, aber es wird kontinuierlich an Problemen gearbeitet.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Führungskräfte, Personalabteilung, Werksleitung, Kantine.
Bewertung lesen
Das gezahlte Gehalt ist zufriedenstellend.
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Siehe Verbesserungsvorschläge
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Wenig Home Office Erlaubnis
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Betriebsrat ist korrupt
Hat die höchstmögliche entgeltgruppe und seitdem wird alles durchgewunken
Bergauf geht hier mal gar nichts
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Schätzt den Wert der Arbeitnehmer und Arbeiter. Der einzige Grund für euren verdienten Gewinn sind sie.
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Investieren in heile Werkshallen.
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IT Ausstattung veraltet, kürzere Entscheidungswege
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Home-office erlauben. 2-1 Tag der Woche
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Der Arbeitgeber soll seine gesamte Personalstrategie überdenken. Die Fluktuation ist nicht zu übersehen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

3,6

Der am besten bewertete Faktor von Gestamp Umformtechnik ist Gehalt/Benefits mit 3,6 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Geld ist objektiv gesehen gut, sonst gäbe es hier auch keine Mitarbeiter mehr :)
4
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Hervorragend! hier kann sich niemand beschweren.
5
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Geld ist gut da man tariflich bezahlt wird und auch durch das Schichtsystem hat man gute Prämien
4
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Gehalt und Sozialleistungen sind vermutlich noch das Einzige, was die Belegschaft hält. Deutlich bessere Leistungen als in anderen Branchen, jedoch in Automobilbranchen üblich. Aber auch hier arbeitet die Führung bereits kräftig daran, die Leistungen zu reduzieren, streichen oder anderweitig zu umgehen.
3
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Aufgrund IG-Metall-Tarif sehr gute Gehälter. Hier kann man an der oberen Gehaltsgrenze bei Verhandlungen einsteigen. Ansonsten noch Weihnachts- und Urlaubsgeld.
5
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

2,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Gestamp Umformtechnik ist Kommunikation mit 2,0 Punkten (basierend auf 19 Bewertungen).


Es gibt keine, jeder gegen jeden.
1
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Es wird sehr wenig an die Belegschaft kommuniziert.
2
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Hier ist leider wenig passiert - die Kommunikation ist unbedingt zu verbessern.
2
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Ein vernünftiges Gespräch mit Vorgesetzten nicht möglich
1
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Nicht vorhanden
1
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Was Mitarbeitende noch über Kommunikation sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

2,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,1 Punkten bewertet (basierend auf 12 Bewertungen).


Gibt es nicht. Du sollst arbeiten und nicht auf der Schulbank sitzen.
1
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teilweise nicht bis wenig gewünscht.
2
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Schulungen sind der Firma zu teuer
nicht gewünscht
1
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Kaum weiter Bildungschancen es werden nur die Lieblinge hervorgehoben
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Gestamp Umformtechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Gestamp Umformtechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 44% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Gestamp Umformtechnik als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 51 Bewertungen schätzen 61% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 23 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Gestamp Umformtechnik als eher traditionell.