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Getränke 
Schildberg 
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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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    • 2,9Gehalt/Benefits
    • 3,7Image
    • 1,9Karriere/Weiterbildung
    • 2,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,7Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 3,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 1,9Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,8Gleichberechtigung
    • 3,7Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Stets ein offenes Ohr
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Nicht wirklich einen
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Zuviele Überstunden
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Absolut alles. Respektloses Verhalten, wenn man nicht springt oder krank ist.
Wird einem wörtlich mit einem Schlag in die Klappe gedroht
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Besser Arbeitskleidung, kleine Bonuse wegen schwerer körperlicher Arbeit
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Es sollte zu allererst anfangen, die Vorgesetzten in andere Erfahrene Personen auszutauschen.
Da dieser Service am Telefon gerade bei Neukunden absolut gar nicht geht.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Getränke Schildberg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Getränke Schildberg schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

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