Ihr Unternehmen?
Ihr Unternehmen?
Jetzt Logo hochladenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 53 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebliche Altersvorsorge
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Parkplatz
Barrierefrei
Gesundheits-Maßnahmen
Coaching
Rabatte
Flexible Arbeitszeiten
Firmenwagen
Internetnutzung
Hund erlaubt
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligung
Homeoffice
Kinderbetreuung
EssenszulageDie Chefs tun sehr viel um jedem einzelnen gerecht zu werden. Menschlichkeit wird ganz groß geschrieben, in schwierigen Lebenssituationen stehen sowohl die Kollegen als auch die Chefebene hinter einem mit 100% Einsatz.
Ich komme gerne zur Arbeit und bin froh zu diesem Arbeitgeber gewechselt zu haben, jeder der etwas anderes behauptet hat nicht jahrelang im Krankenhaus gearbeitet. Würde es jeden empfehlen
EL und PDL sind ein entscheidender Punkt. Dank dieser läuft der Laden, die Bewohner stehen hier noch an erster Stelle!
Respektvolle, wertschätzende miteinander
Viele gute Entwicklungen und Perspektiven für Zukunft
Der Personalmangel erklärt alles, deshalb kann man nicht viel erwarten in diesem Pflegedienst, außer Arbeit ohne Ende. Freizeit ade.
Die finanzielle Situation ist öffentlich bekannt, leider findet diese sich in dem Berufsalltag nach meinen Erfahrungen wieder.
Bei keiner Arbeit ist alles perfekt (vor allem in der Pflege) jedoch werden hier wenigstens lösbare Probleme etc angegangen
Politik der ARK wird nichts entgegengesetzt - zum Nachteil der Altenhilfe
Technik und Arbeitsstruktur ist ausbaufähig
Fast alles, ist halt echt eine riesige Red Flag
Es gibt selbst im jetzigen Zeitalter (2025) keine Stechuhr um die wirkliche Arbeitszeit festzuhalten. Arbeitszeit wird manuell erfasst. Wer Überstunden nicht selbst weiter gibt an die Hoheiten, hat Pech und arbeitet umsonst nach meinem Erfahrungen.
Leitungen besser sensibilisieren und schulen, weshalb gehen soviele??????
Weiterbildungen trotz Personalmangel ermöglichen und nicht alles ablehnen.
Gedanken darüber machen ob für den Preis der Wirtschaftlichkeit langfristig die Qualität der Pflege auf der Strecke bleibt
Es passt einfach alles, guter Umgang mit Bewohner und Mitarbeiter
Verbesserte Struktur und Organisation der Arbeitszeiten
Vielleicht sollten die Mitarbeiter da mehr zusammenhalten. Die Arbeit ist schon schwer genug und auch mal was annehmen und die Leistung von den andern auch akzeptieren denn manche gehen dahin auch wenn sie krank sind und versuchen da ihre Arbeit gut zu machen und werden trotzdem von manchen Mitarbeitern schlecht gemacht. Jeder sollte vor seiner eigenen Haustür kehren.
Der am besten bewertete Faktor von GFDE – Gesellschaft für diakonische Einrichtungen ist Gleichberechtigung mit 3,7 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Touren, die ab 8 anfangen damit Mütter mit kleinen Kindern arbeiten können. Teilzeitbeschäftigung je nach Möglichkeiten, z.b in der Kinderbetreuung.
Männer und Frauen ist absolut gleichberechtigt!
keine Probleme. Es wird alles und jeder akzeptiert. Wir haben viele Nationalitäten bei uns
in der Pflege findet man grundsätzlich mehr weibliche als männliche Mitarbeiter
Die einzelnen Bereiche sind gleichwertig.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von GFDE – Gesellschaft für diakonische Einrichtungen ist Work-Life-Balance mit 3,1 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Work Life Balance und Pflege passt nicht, aber ich habe mich für diesen Job entschieden und mache ihn gerne. In Alzey wird zu jeder Zeit darauf geachtet
Viel Arbeit, viel einspringen, wenig Zeit bei den Kunden, TOURENPLANUNG!!!!!!
Naja geht, wenn die Vorgesetzte gute Laune hat, dann ist Sie auch mal entgegenkommend.
Sowas Gibt’s da nicht
Nicht vorhanden
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,5 Punkten bewertet (basierend auf 15 Bewertungen).
Nahezu nicht möglich, wegen PErsonalmangel kann keine weggeschickt wertden. Stellen sind bereits schon besetzt und man bekommt nur Tagesfortbildungen, wenn überhaupt
Wer sich hier weiterbilden will, läuft offene Türen ein.
Verschiedene Möglichkeiten vorhanden
Wird auf Wünsche eingegangen
Fort und Weiterbildung für jeden möglich der möchte.
