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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,7Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 2,0Karriere/Weiterbildung
- 3,8Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 2,7Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,3Gleichberechtigung
- 3,8Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Hund erlaubt
Mitarbeiter-Events
Flexible Arbeitszeiten
Gesundheits-Maßnahmen
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Einige Kollegen
hohes Maß an Eigenverantwortung
Was Mitarbeitende schlecht finden
Leider Alles. Die Führung hat leider kein Plan. Alles ist durcheinander und alle gesetzte Ziele sind kurzfristig. Man sieht, dass langfristige Ziele fehlen und die Unternehmensentwicklung stagniert. Gehälter sind am Boden und passen nicht zum aktuellen Leben. Die Kommunikation optimierungsbedürftig.
Gehalt und Vorstellung einiger Vorgesetzter.
Verbesserungsvorschläge
Wertschätzung
Respekt
Modernes Denken einführen
„wir machen immer so“-Mentalität eliminieren
Gehälter erhöhen
In Menschen investieren anstatt nur auf Zahlen zu fokussieren
interne Struktur und Kommunikation verbessern
Das Gehalt muss definitiv angehoben werden. Man kratzt ein paar Cent über dem Mindestlohn und somit ist ein auskommen mit dem Gehalt in einer teuren Stadt wie Münster fast unmöglich. Ich bin sehr sparsam und dennoch gehe ich am Ende des Monats mit einem Minus raus.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Global Distribution ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Sehr umweltbewusst.
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
2,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Global Distribution ist Karriere/Weiterbildung mit 2,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wird mehr erzählt als wirklich umgesetzt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Global Distribution wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Global Distribution schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Global Distribution als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Global Distribution als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
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Branchendurchschnitt: Handel
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Global Distribution
Branchendurchschnitt: Handel




































