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GSR Ventiltechnik GmbH & Co. KGals Arbeitgeber

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GSR Ventiltechnik GmbH & Co. KGGSR Ventiltechnik GmbH & Co. KGGSR Ventiltechnik GmbH & Co. KG
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Bewertungsdurchschnitte

  • 25 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (6)
    24%
    Gut (10)
    40%
    Befriedigend (5)
    20%
    Genügend (4)
    16%
    3,21
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
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  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
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    4,00

Arbeitgeber stellen sich vor

GSR Ventiltechnik GmbH & Co. KG Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

3,21 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
4,00 Azubis
  • 28.Juni 2018
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Loben hält sich in Grenzen. Zudem hat man nicht das Gefühl, dass Kritikpunkte wirklich ernsthaft verfolgt werden

Kommunikation

Der Vorgesetzte informiert einem nach Sitzungen wo Entscheidungen getroffen wurden ebenso wird die aktuelle Auftragslage monatlich bekannt geben. Desweiteren informiert die Geschäftsleitung alle viertel Jahr über Verlauf und Planung der Geschäftsentwicklung. Fragen dazu sind jeder Zeit möglich.

Karriere / Weiterbildung

Beruftliche Weiterbildung wird angeboten und bei Bedarf auch gefördert. Eine generelle Weiterbildung, z. B. einmal im Jahr ein Seminar für den Sachbereich besuchen, gibt es leider nicht. Auf freie Stellen kann sich jeder bewerben und wird genauso behandelt, wie Bewerber von außen.

Gehalt / Sozialleistungen

Das Lohnniveau ist leider niedrig. Ansonsten wird pünktlich bezahlt. Seit neuestem haben wir auch ein Gesundheitsprogramm wo wir eigene Vorschläge einbringen können.

Work-Life-Balance

Bei plötzlich auftretenden familiären oder gesundheitlichen Problemen kann umgehend freigenommen werden. Auch eine längere Pause wenn familiär notwendig ist möglich.

Pro

Das die Tarifabschlüsse übernommen werden wenn auch teils abgewandelt. Das Urlaubs- u. Weihnachtsgeld gut gezahlt werden.
Geleistete Arbeit und damit verbunden gutes Ergebnis wird von der Geschäftsleitung gewürdigt und belohnt. Das gibt nicht jede Leitung wirklich offen zu.
Desweiteren ist sehr lobenswert, dass auf persönliche Probleme z.B. in der Familie Rücksicht genommen wird.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
3,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
3,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    GSR Ventiltechnik GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Vlotho
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 19.Apr. 2018 (Geändert am 20.Apr. 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Ich habe hier sehr nette Kolleginnen und Kollegen. Auch Spaß darf man hier haben.

Vorgesetztenverhalten

Ja auch wir haben Vorgesetzte und es handelt sich hier eindeutig um Menschen also Individuen mit mehr oder weniger verschieden Charakteren. Wir können mit ihnen reden Probleme ansprechen und Lösungen suchen. Aber jeder sollte sich klar sein, sobald man oder Frau, mehrere Interessen vertritt als nur die Eigene müssen auch Kompromisse eingegangen werden.

Kollegenzusammenhalt

Grundsätzlich ist der Kollegenzusammenhalt echt klasse, man spricht und scherzt mit einander aber auch bei Problemen steht man nie alleine da. Einer hilft immer.

Interessante Aufgaben

Die Arbeit ist abwechslungsreich manchmal auch Spannend wie ein Überraschungs Ei.
Aber da wo licht ist, ist auch Schatten. Soll heißen es gibt auch Tage mit Fleißarbeit.

Kommunikation

Wir werden alle regelmäßig über den Stand der Dinge informiert, sei es Auftragseingang Ausgang, Gewinne, Krankenstand und Investitionen usw. Auch Abteilungsweise gibt es regelmäßig Meetings wie z.B. die Konstruktionsbesprechung hier werden alle Neuerungen und Probleme besprochen.

Gleichberechtigung

Da ich keine Frau bin ist das schwierig zu beurteilen. Aber hier wird jedem der gleiche Respekt gezollt.

Umgang mit älteren Kollegen

Der Umgang mit älteren Kollegen ist respektvoll wie mit allen anderen auch.
Ich habe hier noch keinen Fall mitbekommen, wo ein Rollator des Kollegen versteckt wurde.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbilden kann sich fast jeder, es liegt auch ein bisschen an den Leuten selber wo da der Ehrgeiz hin geht. Das Unternehmen hilft gerne wo es möglich ist.

Gehalt / Sozialleistungen

An erster Stelle steht die Pünktlichkeit an dem die Gehälter gezahlt werden.
Es werden jedem Mitarbeiter Möglichkeiten der Altersvorsorge geboten.
Die Bezahlung ist und war immer schon seid der Industrialisierung ein Streitthema.
Es könnte mehr sein, aber man muss das gesamt Paket betrachten, und dann passt es.

Arbeitsbedingungen

Die Arbeitsplatz Bedingungen sind eindeutig gut bis sehr gut. Wir arbeiten mit der/ den neuesten Software, Computern. Sogar einen 3D Drucker besitzt die Entwicklung um die ersten Ideen greifbar zu machen.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Die GSR und seine Belegschaft achten auf die Umwelt, Öle Schmutzstoffe oder andere Gefahrenstoffe werden vorbildlich entsorgt. Getränke werden in der Regel aus Keramik genossen.

Work-Life-Balance

Unser Urlaub ist mit Absprache freiverfügbar. Brückentage werden von Anfang an des Jahres schon geplant. Da wir eine 38 Std Woche haben verfügen wir nochmal über ein Gleitzeitkonto, hier können wir nach belieben Stunden auf und abbauen (mit kleinen Regeln).

Image

Bis jetzt ist mir nichts negatives zu Ohren gekommen.

Verbesserungsvorschläge

  • Unser Unternehmen ist schon eine Eier legende Wollmilchsau, soll heißen grobe Verbesserungen gibt es keine, wenn dann wäre es nur fein Tuning.

Pro

Das Geld kommt Pünktlich, ich bekomme meinen Urlaub wann ich möchte.
Ich habe einen festen Arbeitsplatz an dem ich jeden Tag zurückkehren kann.
Sollte ich krank sein so kann ich eher gehen ohne einen dummen Kommentar.
Auch kann man spontan Urlaub oder frei nehmen.

Contra

Das ich jeden Tag zur Arbeit kommen muss, um mein Geld zu bekommen.
Aber er ist ja auch jeden Tag da, also alles gut.

Arbeitsatmosphäre
5,00
Vorgesetztenverhalten
4,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
5,00
Gleichberechtigung
4,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
4,00
Gehalt / Sozialleistungen
5,00
Arbeitsbedingungen
5,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
5,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Coaching wird geboten Parkplatz wird geboten Firmenwagen wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Internetnutzung wird geboten Hunde geduldet wird geboten
  • Firma
    GSR Ventiltechnik GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Vlotho
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • 04.März 2018 (Geändert am 17.Juli 2018)
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Fairness? NEIN
VERTRAUEN? NEIN.

Vorgesetztenverhalten

Von Seiten der Bereichsleitung herrscht der Nasenfaktor und Empathielosigkeit . Die einen werden besser behandelt und die anderen schlechter. Hier zählt lediglich , wie Gut man die Bereichsleitung Unterstützt und nicht die erbrachte Leistung.
Probleme und/oder Unfähigkeit werden einfach Ignoriert und/oder Vertuscht.
Das Ziel ist eine Umsatzsteigerung um jeden Preis.

Kollegenzusammenhalt

Aufgrund des Nasenfaktors, wird der Zusammenhalt schlechter.
Der Neid auf andere ist sehr groß.

Interessante Aufgaben

Die Belastung kann sehr groß sein, da sich GSR stellenweise auf Amateur Niveau befindet. Die Auftragslage ist Chaotisch.
Es wird Wochenlang auf Teile gewartet und dann wird in allen Abteilungen wieder Stress gemacht, weil alles Eilig ist. Anstatt die Firma sich unterschiedliche Zulieferer sucht, wird einfach abgewartet. Es handelt sich dabei um ein Problem, das schon seit vielen Jahren besteht.

Man wird auch durch Fehlentscheidungen ausgebremst.

Umgang mit älteren Kollegen

Wirklich Geschätzt wird auch niemand.

Karriere / Weiterbildung

Der Arbeitsplatz ist mit einer Sackgasse zu vergleichen.
Ich hatte in einer Bewertung folgendes gelesen "Wer sich anbietet und zeigt bekommt auch seine Chance." Darüber kann ich nur mit dem Kopf schütteln.....wer sich anbietet bekommt zwar mehr Verantwortung, aber nicht mehr Geld oder Anerkennung.

Gehalt / Sozialleistungen

Lohnerhöhungen durch mehr Leistung werden Ignoriert.
Die Gehaltsunterschiede sind Enorm und wird von der Firma ebenfalls Ignoriert.
Da GSR nicht im Arbeitgeberverband ist, muss sie sich nicht an die Tarife Halten.
Die Firma bezahlt überwiegend Untertariflich.
Die Firma zahlt Pünktlich.
Seit geraumer Zeit bekommen wir Jährlich einen Kleine Erhöhung des Stundenlohnes, allerdings haben wir in den Vergangenen Jahren viele Nullrunden überstehen müssen und 2005 auch eine Lohnkürzung mitgemacht.

Arbeitsbedingungen

Es wird viel Geld für Schund ausgegeben, ohne den wirklichen Nutzen zu Prüfen z.b. ein Roboter , der durch die Firma fahren sollte. Mittlerweile bleibt das teil an jeder Ecke stehen ,oder verfährt sich. :-D

Wenn man sich vor Augen hält, wo Geld eingespart und ausgegeben wird, wird einem Schlecht. Da hat scheinbar jemand den Umgang mit Geld nicht gelernt. Das ist ja auch egal, es kommt ja genug Rein. Ansonsten kann man den Rotstift wieder bei den Arbeitnehmern ansetzten.

Negativ ist auch der Platzmangel zu bewerten und der wird ebenfalls ignoriert.

Work-Life-Balance

Es gibt ein Gleitzeitkonto! Wenn viel zu tun ist, macht man Überstunden, wenn weniger Arbeit da ist, wird man Nachhause geschickt.
Man muss aufpassen, das man nicht zu weit in´s Minus Rutscht. Der ein oder andere Kollege hat seinen Urlaub genutzt, um nicht zu weit ins Minus zu Rutschen. Es gibt auch Kollegen, die sich weigern eher zu gehen, was sehr Unkollegial ist.
Unter Umständen kann es schwierig sein Beruf und Privatleben unter einen Hut zu bekommen.

Image

Nach Aussen, viel Tamtam und innen nur heiße Luft.
Eine Identifizierung mit GSR ist nicht möglich, da der Nasenfaktor zu hoch ist.

Die Produkte sind TOP.

Verbesserungsvorschläge

  • GSR sollte endlich mal in den eigenen Reihen aufräumen. Der Geschäftsführerwechsel hat der Firma sehr gut getan, vielleicht sollte man im Bereich der Bereichsleitung es auch so handhaben. Die Bereichsleitung benötigt dringend eine Schulung, im Bereich Personalführung.
  • GSR hat soviel Potenzial, weshalb wird es nicht genutzt? Etwas mehr Ehrlichkeit , würde der Firma gut Tun. Ich würde der Firma so gerne die volle Punktezahl geben.

Pro

Die Geschäftsführung bekommt von mir die volle Punktzahl.
Die Bereichsleitung leider nicht.
Parkplätze sind noch kostenlos! ;o)

Contra

Von Seiten der Bereichsleitung, sollte der vernünftige Umgang mit den Angestellten geübt werden.

Die schlechte Bezahlung

Arbeitsatmosphäre
1,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
1,00
Interessante Aufgaben
1,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
2,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
1,00
Gehalt / Sozialleistungen
1,00
Arbeitsbedingungen
2,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
1,00
Work-Life-Balance
1,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Parkplatz wird geboten Mitarbeiterbeteiligung wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten Internetnutzung wird geboten
  • Firma
    GSR Ventiltechnik GmbH & Co. KG
  • Stadt
    Vlotho
  • Jobstatus
    k.A.
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in

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Bewertungsdurchschnitte

  • 25 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (6)
    24%
    Gut (10)
    40%
    Befriedigend (5)
    20%
    Genügend (4)
    16%
    3,21
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    0,00
  • 1 Azubi sagt

    Sehr gut (1)
    100%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
    0%
    Genügend (0)
    0%
    4,00

kununu Scores im Vergleich

GSR Ventiltechnik GmbH & Co. KG
3,24
26 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Industrie)
3,03
104.005 Bewertungen

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3,33
2.964.000 Bewertungen