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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,6Gehalt/Benefits
    • 1,7Image
    • 1,3Karriere/Weiterbildung
    • 1,7Arbeitsatmosphäre
    • 1,9Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 1,9Work-Life-Balance
    • 1,6Vorgesetztenverhalten
    • 2,1Interessante Aufgaben
    • 2,6Arbeitsbedingungen
    • 2,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 2,4Gleichberechtigung
    • 2,4Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2015 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,1 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    71%71
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • CoachingCoaching
    14%14
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    14%14
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    14%14
  • HomeofficeHomeoffice
    14%14
  • InternetnutzungInternetnutzung
    14%14
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    14%14

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Es ist eine sehr angenehme Arbeitsumgebung. Gerade in dieser von Corona geplagten Zeit bin ich froh einen Arbeitgeber zu haben, der flexibel von meinen Arbeitszeiten ist und auch schaut das sich keiner einer Gefahr bei der Arbeit aussetzt.
Bewertung lesen
Die Arbeitsräume sind angenehm - Gehalt in Ordnung für den Einstieg
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Das Verhalten der GF den Mitarbeitern gegenüber ist unmöglich
Langfristige Strategien und Projektmanagement sind hier ein Fremdwort - Projekte werden im Wochentakt dem Kollegen übergeben Vermutung: die Sorge, dass der Arbeitnehmer kurzfristig das Unternehmen verlässt
Massive Mitarbeiterfluktuation
Umgang mit den Mitarbeitern
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Soziale Situation im Unternehmen verbessern
Projektmanagement erlernen und leben
Wertschätzung gegenüber Mitarbeitern und generell allen Menschen
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

3,6

Der am besten bewertete Faktor von GWE Wärme- und Energietechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 3,6 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


damals sehr gut, aber waren auf Jobsuche
5
Bewertung lesen
Es ist ein sehr angenehmen Team, was leider durch Cornona zur Zeit wenig zusammen arbeiten kann. Grundsätzlich hilft man sich aber untereinander wo man kann.
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Kollegenzusammenhalt sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von GWE Wärme- und Energietechnik ist Karriere/Weiterbildung mit 1,3 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Nicht vorhanden.
1
Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • GWE Wärme- und Energietechnik wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,1 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet GWE Wärme- und Energietechnik schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 14% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei GWE Wärme- und Energietechnik als eher modern.

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

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Moderne
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GWE Wärme- und Energietechnik
Branchendurchschnitt: Elektro/Elektronik

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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