Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 2,0Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 4,0Arbeitsatmosphäre
- 2,0Kommunikation
- 5,0Kollegenzusammenhalt
- 1,0Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 5,0Interessante Aufgaben
- 3,0Arbeitsbedingungen
- 1,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 3,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,9 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.
Barrierefrei- Rabatte
- Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Vielfalt bei der Arbeit. Freiraum bei der Kreativität und Gestaltung des Arbeitsplatzes.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Geschäftsleitung stur, altgebacken, fördert nicht das Work life Balance.
Fordert von Mitarbeiter jeden Samstag zu arbeiten. Geschäftsleitung selbst ist sehr selten da, gerade die stellv. Marktleitung die die Pläne macht besteht auf samstagsarneit und ist selbst nur bzw Max 1x im Quartal samstags da!
Keine Mitarbeiter Parkplätze vorhanden.
Verbesserungsvorschläge
Mehr auf die Mitarbeiter eingehen und die Arbeitszeitbedingungen verändern.
40 Stunde Woche mit 1 Tag unter der Woche frei , dafür jeden Samstag arbeiten und man muss Immer! 1,5 Stunde Pause machen statt die gesetzlich Vorgaben.
Das fördert nicht den Mitarbeiter den Betrieb positiv wahr zu nehmen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von hagebaumarkt , M+K , Wertheimer ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Hatte noch nie Probleme
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
Der am schlechtesten bewertete Faktor von hagebaumarkt , M+K , Wertheimer ist Work-Life-Balance mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Geschäftsleitung fördert dies nicht!
Regelarbeitszeit zwischen 9 und 19 Uhr.
Marktleitung selbst hat schöne Zeiten.
Jeden Samstag arbeiten außer wenn man Urlaub hat!
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Viel ELearning und durch Eigeninitiative möglich.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
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Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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