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Arbeitgeberbewertungen

2,31
  • 01.02.2016

Viel Show, nicht viel dahinter

Firma HDR TMK Planungsgesellschaft
Stadt Düsseldorf
Jobstatus k.A.
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Sonstige

Arbeitsatmosphäre

Gelobt wird selten bis niemals. Vorgesetzten und Projektleiter wollen eher sich selbst profilieren. Mitarbeiter sind meist freundschaftlich zueinander, gruppenweise auch ausserhalb des Büros befreundet. Entwicklung geht leider ins Negative. Manche Kollegen haben nicht vor für immer bei HDR zu bleiben, sehen sie auch keinen Grund Kollegen besser kennenzulernen.

Vorgesetztenverhalten

Fachliches Wissen vorhanden, Führungskompetenz nicht.
Große Worte, steckt nicht viel dahinter, eher an sich denken, an den eigenen Vorteil bedacht, unterstützen die Mitarbeiter nicht bei deren beruflichen Weiterentwicklung und Weiterkommen.

4,46
  • 28.01.2016
  • Standort: Josef-Gockeln-Straße

Gutes Büro mit toller Atmosphäre

Firma HDR TMK Planungsgesellschaft
Stadt Düsseldorf
Jobstatus Aktueller Job
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Arbeitsatmosphäre
Vorgesetztenverhalten
Kollegenzusammenhalt
Interessante Aufgaben
Kommunikation
Gleichberechtigung
Umgang mit Kollegen 45+
Karriere / Weiterbildung
Gehalt / Sozialleistungen
Arbeitsbedingungen
Umwelt- / Sozialbewusstsein
Work-Life-Balance
Image
2,92
  • 30.03.2016
  • Standort: Leipzig

Dienst nach Vorschrift

Firma HDR TMK Planungsgesellschaft
Stadt Düsseldorf
Jobstatus k.A.
Position/Hierarchie Angestellte/r - Arbeiter/in
Unternehmensbereich Design / Gestaltung

Pro

Niederlassung Leipzig

Arbeitsplatzbedingungen
Flexible Arbeitszeiten
Fortbildung möglich
Eigene Arbeitseinteilung möglich

Contra

Festgefahrene Strukturen seit zwei Jahrzehnten.
Neuerungen und Änderungen kaum erwünscht daran ändert auch eine Firmenfusion wenig.
Projektbudgets extrem knapp kalkuliert, dadurch wenig Gestaltung.
Gestaltungsanspruch wird zum großen Teil bereits intern platt gemacht, besser so weiter planen wie seit zehn Jahren.
Junge fähige sowie erfahrene Mitarbeiter werden klein gehalten aufgrund von alten Machtverhältnissen und persönlichen Vorteilen.
Angesagt ist Dienst nach Vorschrift, man sollte nichts hinterfragen, wird auch von einem großen Teil der Belegschaft so gelebt und akzeptiert.
Keine finanziellen Entwicklungsmöglichkeiten außer man steht in familiärer, privater oder Vitamin B Verbindung mit den Vorstehenden.
Wer sich auf lange Sicht beruflich entwickeln möchte hat hier ein großes Problem.

Vergleich Gesamt-Score auf kununu

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen auf kununu  auf Basis von 1.343.000 Bewertungen

HDR TMK Planungsgesellschaft
2,51
kununu Durchschnitt
3,18

Dieses Unternehmen im Vergleich zu allen anderen Unternehmen aus der Branche Baugewerbe / Architektur  auf Basis von 15.416 Bewertungen

HDR TMK Planungsgesellschaft
2,51
Durchschnitt Baugewerbe / Architektur
3,13

Bewerbungsbewertungen

Firma HDR TMK Planungsgesellschaft
Stadt Düsseldorf
Beworben für Position HR Manager
Jahr der Bewerbung 2015
Ergebnis Absage

Bewerbungsfragen

  • ...der bereits in anderen Bewertungen erwähnte "Bauchladen" scheint der einzige Standard in dem Unternehmen zu sein.

Kommentar

Wirklich ein an Unprofessionalität nicht zu übertreffendes Gespräch. Den Bewerber erst ewig im Gang warten zu lassen ist heutzutage schon bedenklich, aber dann das Gespräch (ohne meine Unterlagen vorliegen zu haben) mit dem Satz zu eröffnen " Wir könnten jetzt über Sie und Ihren Lebenslauf, den ich mir auch irgendwann mal angeschaut habe, sprechen... das interessiert mich ehrlich gesagt aber nicht. Berichten Sie doch einfach mal aus dem Bauchladen Ihres HR Know-Hows und sagen Sie, wie sie hier HR aufbauen würden" ist schon ein starkes Stück. Danach dümpelte das Gespräch vor sich hin, bis ich mich entschied selbst etwas Struktur in das Gespräch zu bringen. Es wurden während des Gespräches dann begeistert Versprechungen gemacht, die nicht eingehalten wurden.

Man kann nur hoffen, dass der eingestellte HR Manager von den Begriffen Candidate Experience und Employer Branding schon etwas gehört hat und dafür sorgt, dass Bewerber nicht schon im Vorfeld maximal abgeschreckt werden.

Fazit: Große Spielwiese und unerschöpfbare to Dos für den neuen HR Manager. Langweilig wird es die nächsten zehn Jahre nicht.

2,00
  • 14.08.2015

Mangelnde Professionalität

Firma HDR TMK Planungsgesellschaft
Stadt Düsseldorf
Beworben für Position HR Manager
Jahr der Bewerbung 2015
Ergebnis selbst anders entschieden

Kommentar

Aufgaben und Rolle der Stelle konnten nur diffus beschrieben werden.
Sich von der Unternehmenskultur, der Personalstrategie, den eingesetzten Personalinstrumenten oder dem HR-Budget ein ungefähres Bild zu machen, war ebenfalls nicht möglich. Dafür wurde jedoch im Gegenzug erwartet, den "Bauchladen" zu öffnen und auf das Unternehmen perfekt zugeschnittene HR-Lösungen zu bieten. Es drängt sich der Verdacht auf, dass hier Beratungs- und Bewerbungsgespräch verwechselt wurden.

1,78
  • 13.08.2015

Keine Ahnung von HR

Firma HDR TMK Planungsgesellschaft
Stadt Düsseldorf
Beworben für Position HR Manager
Jahr der Bewerbung 2015
Ergebnis selbst anders entschieden

Kommentar

Hoher Entwicklungsbedarf bei den Führungskräften, die mit Personalgewinnungsaufgaben betraut werden. So wie nicht jeder ein Gebäude planen kann, kann auch nicht jeder Personal rekrutieren!

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