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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Benefits
    • 4,3Image
    • 4,7Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,3Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,8Work-Life-Balance
    • 4,8Vorgesetztenverhalten
    • 4,8Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,5Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Herzig + Marschall
Branchendurchschnitt: Handel

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Offen und transparent informieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Herzig + Marschall
Branchendurchschnitt: Handel
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 17 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    88%88
  • RabatteRabatte
    82%82
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    76%76
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    71%71
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    53%53
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    47%47
  • DiensthandyDiensthandy
    47%47
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    47%47
  • CoachingCoaching
    41%41
  • FirmenwagenFirmenwagen
    35%35
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    35%35
  • InternetnutzungInternetnutzung
    35%35
  • HomeofficeHomeoffice
    24%24
  • KantineKantine
    12%12
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    12%12
  • BarrierefreiBarrierefrei
    6%6

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Tolle Leute, hören einem zu
Bewertung lesen
- immer ein offenes Ohr
- die Türe steht immer offen
- man hat als Azubi keine "Angst" vor seinem Arbeitgeber
- man bekommt eigene Verantwortungsbereiche
- man wird als volle Kraft angesehen und respektiert
Immer ein offenes Ohr für alle Mitarbeiter.
Die Mitarbeiter werden hier nach ihrer Meinung gefragt und werden in wichtige Entscheidungen einbezogen.
Bewertung lesen
Das die Mitarbeiter als wertvollen Teil der Firma gesehen werden.
Einarbeitung vom Azubi bis zum Cheff
Klarheit, Offenheit
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Man sollte wenn man in einer Abteilung eingetragen ist nicht in eine andere versetzt werden zwecks Mitarbeiter "Mangel"
Nichts, den eingeschlagenen Weg weiter fortsetzen
Bitte auf diese Art und Weise weitermachen!
Bewertung lesen
- Handwerkerpraktikum für Azubi's
Alles ist in bester Ordnung
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,7

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Es gibt die Möglichkeit an jährlichen Schulungen teilzunehmen
5
Bewertung lesen
Permanentes Angebot an Schulungen und Seminaren
4
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Herzig + Marschall wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet Herzig + Marschall besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Herzig + Marschall als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Herzig + Marschall als eher modern.