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Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,2
kununu Score27 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,4Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,5Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 4,5Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 4,3Vorgesetztenverhalten
    • 4,2Interessante Aufgaben
    • 4,5Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,7Umgang mit älteren Kollegen

Awards

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
hoteloffice24
Branchendurchschnitt: Administration/Verwaltung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter loben und Mitarbeiter fordern.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
hoteloffice24
Branchendurchschnitt: Administration/Verwaltung
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeitern bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    77%77
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    73%73
  • InternetnutzungInternetnutzung
    73%73
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    68%68
  • CoachingCoaching
    55%55
  • ParkplatzParkplatz
    50%50
  • EssenszulageEssenszulage
    41%41
  • HomeofficeHomeoffice
    32%32
  • FirmenwagenFirmenwagen
    27%27
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    27%27
  • RabatteRabatte
    23%23
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    23%23
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    23%23
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    23%23
  • DiensthandyDiensthandy
    14%14
  • KantineKantine
    9%9
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    9%9
  • BarrierefreiBarrierefrei
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Hohe menschliche als auch professionelle Wertschätzung.
Beste Arbeitsbedingungen gepaart mit interessanten und abwechslungsreichen Aufgaben.
Eine offene und herzliche Unternehmenskultur.
Bewertung lesen
Alle Verantwortlichen sind immer ansprechbar und Fragen sowie Probleme werden schnell beantwortet/gelöst.
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Vor allem den Zusammenhalt, nicht nur untereinander im Team, sondern auch mit den Vorgesetzten.
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Es wird sich bemüht, die Mitarbeiter mit verschiedenen Events und Goodies zu motivieren. Das Gehalt ist angebracht für die geforderte Leistung.
Pünktliches Gehalt, Persönliche Weiterentwicklung, gute Lage, faires und angenehmes Miteinander.
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Tatsächlich nichts.
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manchmal etwas chaotisch
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fehlende Mülltrennung
mehr Bioprodukte bei der MA-Verpflegung
mehr Teamevents
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Art des Umgangs und die Büroatmosphäre
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Das Onboarding war ziemlich holprig und chaotisch. Man könnte das Konzept für die Einarbeitung noch optimieren.
Hunde erlauben.
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Manchmal sind die räumlichen Kapazitäten knapp in Bezug auf die Geräuschkulisse, da die Telefonie ein großer Bestandteil der täglichen Arbeit ist.
Der Umgang mit den Mitarbeitern sollte respektvoll erfolgen. Das ist nicht spürbar. Kleine Geschenke, die der Motivation dienen sollen, können das auch nicht aufwiegen.
Bewertung lesen
Die Weiterentwicklungs- und Schulungsmöglichkeiten für die Mitarbeiter sind begrenzt und räumlichen Arbeitsbedingungen könnten noch besser sein.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,8

Der am besten bewertete Faktor von hoteloffice24 ist Gleichberechtigung mit 4,8 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Gleiche Chancen für Alle, ohne Abstriche.
5
Bewertung lesen
Es werden alle gleich behandelt, es gibt keinen Unterschied zwischen Alter oder Herkunft.
5
Bewertung lesen
Dein Aussehen, Geschlecht oder Herkunft spielen hier keine Rolle, nur deine Leistung und zwischenmenschliches Verhalten.
5
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Es wird in jeder Hinsicht darauf geachtet, dass niemand bevorzugt oder benachteiligt wird.
5
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Herkunft, Geschlecht oder Sexualität spielen keine Rolle. Es geht hier v. a. um die Arbeitsleistung.
Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

4,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von hoteloffice24 ist Work-Life-Balance mit 4,0 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).


Eher mäßig, es wird sehr viel gefordert und man nimmt auch mal Aufgaben nach Hause mit, um sie pünktlich zu schaffen. Gegessen wird oft noch am PC während man E-Mails bearbeitet. Man ist permanentem Stress ausgesetzt und es fiel mir schwer, nach der Arbeit runter zu kommen.
Hier lässt sich dran arbeiten, man bekommt dafür allerdings auch einiges geboten.
3
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Was Mitarbeiter noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,3

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).


Da bin ich aktuell noch nicht ganz sicher welche Möglichkeiten bestehen, die Zukunft wird es zeigen. :)
4
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Schulungen / Weiterbildungen werden angeboten. Es liegt an dir, ob du es nutzen möchtest oder nicht.
5
Bewertung lesen
Beste Chancen um sich weiterzuentwickeln.
5
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Sehr flache Hierarchien, die Grenzen zu deiner Bedeutung in dieser Firma setzt du dir nur selbst.
4
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Auf Fortbildungs- oder Weiterentwicklungswünsche wird sofort eingegangen
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • hoteloffice24 wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 4,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Administration/Verwaltung schneidet hoteloffice24 besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeitenden hoteloffice24 als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 27 Bewertungen schätzen 95% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 11 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei hoteloffice24 als eher modern.
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