Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice
Gute Verkehrsanbindung
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Internetnutzung
Diensthandy
Betriebliche AltersvorsorgeDie offerierte Flexibilität, die faire Bezahlung und der sozialgerechte Umgang mit den Mitarbeitern.
Liegt zentral in Hamburg.
Sonst gibt es dort wirklich nichts.
Kurze Entscheidungswege
Neue Räume im alten Gebäude und die Lage.
So richtig schlecht ist hier nichts. Siehe aber Verbesserungsvorschläge.
Eigentlich alles !
Mitarbeiterwechsel ca. 3xJahr.
Personal wird permanent ausgetauscht
In das digitale Zeitalter übertragen. Am Image und den öffentlichen Auftritt arbeiten.
Puuuh wo soll man anfangen.
Die Gründe der hohen Fluktuation beseitigen, anstatt das Personal stets auszutauschen.
Dringend die Personalpolitik überarbeiten
Starke Führungsoersönlichkeit einsetzen
Der am besten bewertete Faktor von Infa ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,7 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Respekt- sowie verständnisvoll.
Durchaus in Ordnung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Infa ist Kommunikation mit 1,8 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Findet nicht statt und wenn etwas kommuniziert wird, hat es gerne mal am nächsten kein Bestand mehr.
Das persönliche Belange mancher Mitarbeiter überwiegt das Geschäftliche und resultiert sich in hohe Fluktuation. Im Jahr 2021 von 8 Mitarbeitern sind 3 ausgeschieden (eine davon wurde krank).
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,9 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).
Kontinuierliche Weiterbildungen werden angeboten. Da das Unternehmen recht klein ist, sind die Karriemöglichkeiten bzgl. der Titel begrenzt, seinen Weg kann man hier dennnoch gehen.
Keine Chance, da aber auch die Firma einfach zu klein ist.
Aufgrund der sehr kurzen Verweildauer ist Weiterbildung natürlich gar kein Thema.
