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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 4,9Arbeitsatmosphäre
- 4,8Kommunikation
- 4,6Kollegenzusammenhalt
- 4,8Work-Life-Balance
- 4,8Vorgesetztenverhalten
- 4,9Interessante Aufgaben
- 4,8Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 5,0Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2017 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Diensthandy
- Firmenwagen
- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebsarzt
- Internetnutzung
- Gesundheits-Maßnahmen
- Gute Verkehrsanbindung
- Hund erlaubt
- Barrierefrei
- Rabatte
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Den guten Umgang innerhalb des Teams und meines Vorgesetzten. Ich fühle mich wertgeschätzt und arbeite sehr gerne hier.
Wenn es Probleme gibt, wird darauf geachtet und Reagiert. Ein neuer Vorgesetzter war aktuell nur kurz bei uns. Hier gab es Probleme und der Arbeitgeber hat im Sinne der Mitarbeiter gehandelt. Daher empfinde ich die kürzlich veröffentlichte sehr schlechte Bewertung als nicht wahrheitsgemäß. Dies könnte einen Zusammenhang mit diesem Fall haben.
Respekt, Wertschätzung, Fairness,
Der beste AG den ich in meinem Berufsleben seit 1988 hatte!
Offenheit, niedrige Hirarchien, Kollegen, Wertschätzung.
Die schlechten alten Bewertungen haben heute durch den neuen Geschäftsführer und neuen Verkaufsleiter keine Grundlage mehr finde ich
Firmen KFZ war gut ausgestattet
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es gibt keine nennenswerten Gründe
Nur Kleinigkeiten
Thema Gehalt und Weiterbildungen
Unangenehme Gespräche wurden online geführt. Nicht mal den Anstand hatte die Geschäftsführung sich mit mir an einen Tisch zu setzen und Themen zu besprechen. Selbst bei der Rückgabe sämtlicher Materialien in Sankt Augustin hatte nur die mittlere Führungsebene den Mum anwesend zu sein. Ich hoffe mit der jetzigen Leitung läuft das besser.
kann nichts finden
Verbesserungsvorschläge
KEINE! und wenn es etwas gäbe, würde dies von mir intern besprochen. Dafür steht die Tür der GF / Vorgesetzten immer offen!
Einige Bewertungen sind nicht nachvollziehbar und schlicht falsch - sowohl sachlich als auch in großen Teilen inhaltlich. Bitte stellen Sie sich selbst bei solchen Beiträgen einfach folgende Fragen: Wie lange war die bewertende Person im Unternehmen? Stimmen alle Angaben? Besonders zur
angegebenen Tätigkeit! Welche Bewertungssubstanz entnehmen sie aus manchem Beitrag in Bezug auf Wahrheit, Inhalt und der bewertenden Person?
Die Parkplätze sind zu eng…:))
Führungsebene wurde ja bereits schon getauscht. Ich wünsche allen ehemaligen Kollegen das es nun besser wird
Es kann immer an Abläufen etc. gearbeitet werden.
keine Vorschläge
Bester Faktor
Am besten bewertet: Gleichberechtigung
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Intersurgical Beatmungsprodukte ist Gleichberechtigung mit 5,0 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).
Absolut, es werden keinerlei Unterschiede gemacht.
Selbstverständlich zu 100%
Keinerlei Unterschiede
Absolut vorhanden. Es gibt keine Unterschiede
Die Frauenquote könnte noch etwas besser sein.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Intersurgical Beatmungsprodukte wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizintechnik schneidet Intersurgical Beatmungsprodukte besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Intersurgical Beatmungsprodukte als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 89% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 15 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Intersurgical Beatmungsprodukte als eher modern.
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Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
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