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What's it like to work here?
Employee Satisfaction
- 2.5Salary/Benefits
- 2.1Image
- 2.4Career/Professional development
- 3.2Working atmosphere
- 2.6Communication
- 3.8Collegiality
- 3.1Work-Life Balance
- 2.8Leadership behavior
- 3.7Interesting tasks
- 2.9Working conditions
- 2.8Environmental and social responsibility
- 4.0Equality
- 3.9Interaction with older colleagues
Jobs
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Salaries
Company Culture
Traditional
Traditional Culture
Traditional Culture
Modern
Modern Culture
Modern Culture
intimus International
Industry average: Mechanical & Industrial Engineering
Employees at this company especially notice the following factors: Let yourself get taken advantage of and Exclude employees from making decisions.
The four Dimensions of Company Culture
WorkLife
intimus International
Industry average: Mechanical & Industrial Engineering
Benefits
The following benefits were most frequently mentioned in the 20 employee reviews.
Parking- Flexible working hours
- Good transport links
- Pension plan
- Team events
- Company physician
- Dog-friendly
- Internet access
- Company phone
- Home Office
- Cafeteria
- Discounts
- Health-promoting measures
- Company car
- Meal allowance
Other company profiles
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What employees say
What employees like
Flexible Gestaltungsmöglichkeiten
Gut mit ÖPNV zu erreichen, ausreichend Parkplätze und spannende Produkte.
Gut mit dem ÖPNV zu erreichen. Schöner Innenhof für die Mittagspause im Sommer.
International, zukunftsorientiert, nette Kollegen
30 Tage Urlaub
What employees don't like
Meetings begrenzen und Weiterbildungsmöglichkeiten für alle anbieten.
Alles ist alt und Mitarbeiter werden eher wenig geschätzt. Wichtige Entscheidungen werden nicht oder sehr langsam getroffen. Oft werden kleine, leicht zu lösende Probleme zu großen Problemen gemacht.
keine Wertschätzung, kein Weihnachtsgeld, kein Urlaubsgeld, kein 13. Gehalt, keine Sonderzahlung für besonders gute Leistung, etc.
Leitung in den USA
Sorgt nicht für ein angenehmes Klima, hohe Fluktuation, neue Kollegen gehen oft während der Probezeit wieder
Suggestions for improvement
Vorhandene Stärken besser einsetzen
Beschwerden/ Verbesserungsvorschläge annehmen und Änderungen schneller durchziehen
Weniger Meetings ansetzen und Dinge einfach mal „laufen lassen“. Fortschritt wagen und versuchen neue Wege einzuschlagen. Workshops planen um Kapazitäten und Kompetenzen der Mitarbeiter zu bündeln.
Bessere Bezahlung, mehr in das Firmengelände investieren.
Genug Personal einstellen, Arbeitsvolumen soll zu normalen Arbeitszeiten erledigt werden können, verhältnismäßig faire Bezahlung, menschenwürdiges Umgehen miteinander, mehr Verständnis für die Mitarbeiter
Highest and lowest factors
Highest rated: Equality
4.0
The highest rated factor of intimus International is Equality with 4.0 points (based on 8 reviews).
Noch nie etwas Negatives diesbezüglich aufgefallen
Viele Frauen in Führungspositionen.
Viele Frauen in Führungspositionen, es spielt auch keine Rolle welche Religion, sexuelle Orientierung usw. eine Person hat.
viele Frauen in Führungspositionen
Die Firma ist für die Größe sehr international aufgestellt, es gibt Mitarbeiter aus verschiedensten Ländern. Der Frauenanteil bei Führungspositionen ist am Standort in Markdorf sehr hoch . Es wird nicht auf den Titel geachtet, sondern auf den Ehrgeiz und des Mitarbeiters
Lowest rated: Image
2.1
The lowest rated factor of intimus International is Image with 2.1 points (based on 7 reviews).
nicht mehr das selbe, vor allem seitdem alles von ausländischen Investoren gesteuert wird
Unternehmen leider nicht sehr bekannt in der Region. Damit kein starkes Image
Niemand kennt intimus, selbst Personen aus der unmittelbaren Umgebung.
Durch die ganzen negativen Punkte hat die Firma intimus kein gutes Image - weshalb auch eine hohe Fluktuationsrate existiert.
Intimus gibt es schon sehr lange, oft noch unter dem alten Namen bekannt, leider nicht mehr so bekannt wie es einmal war
Career and Professional development
Career/Professional development rating
2.4
Career/Professional development is rated with an average of 2.4 points (based on 10 reviews).
Kein Azubi oder Student bleibt in der Firma da es keine Zukunftschancen gibt.
wenn man dafür kämpft, kann man Weiterbildungen etc. erhalten
Weiterbildungen werden auf Eigeninitiative hin ermöglicht. Teilweise auch vom Unternehmen vorgeschlagen um Tätigkeitsbereiche der Mitarbeiter zu erweitern
Weiterbildungsmaßnahmen sind leider kaum vorhanden.
Gibt es leider nicht. Es wird so gut wie nichts in die Mitarbeiter investiert.
Questions about reviews and salaries
- intimus International is rated an average 3 out of 5 by employees and applicants. In comparison to the rest of the industry Mechanical & Industrial Engineering (3.6 points), intimus International is worse. Based on 2 year ratings, 50% of employees and applicants would recommend intimus International as an employer to others.
- Based on overall 18 ratings, 33% rate their salary and benefits as good or very good.
- Based on data from 9 culture reviews, employees perceive the company culture at intimus International as rather traditional.