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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Benefits
    • 4,6Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,7Arbeitsatmosphäre
    • 4,4Kommunikation
    • 4,7Kollegenzusammenhalt
    • 4,7Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,7Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 22 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    91%91
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    91%91
  • HomeofficeHomeoffice
    77%77
  • ParkplatzParkplatz
    77%77
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    45%45
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    45%45
  • RabatteRabatte
    41%41
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    36%36
  • DiensthandyDiensthandy
    36%36
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    27%27
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    18%18
  • CoachingCoaching
    14%14
  • FirmenwagenFirmenwagen
    9%9
  • KantineKantine
    5%5
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    5%5

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Egal woher man kommt oder was man gemacht hat - prinzipiell werden Mitarbeiter erst einmal mit offenen Armen in der Firma willkommen geheißen. Mit viel Leidenschaft kann man auch sich gut austoben.
Bewertung lesen
Wertschätzender und loyaler Umgang
- Mitarbeiterwünsche werden ernst genommen.
- Raum zur persönlichen Entfaltung
Bewertung lesen
Flexibilität, gute Atmosphäre, faire Arbeitsbedingungen
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Leider in den passenden Schlüsselpositionen oftmals falsche (=unerfahrene) Personen. Diese sollten gezielt geschult und trainiert werden.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Alles super, fühle mich sehr wertgeschätzt
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Schlechtester Faktor

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von ITU consult [ITUC] ist Karriere/Weiterbildung mit 4,1 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Es gibt keine vorgeschriebenen Karrierebahnen, die eingeschlagen werden könnten. Vielmehr ist es so, dass die Mitarbeiter selber den Wunsch äußern, wie sie gefördert und gefordert werden und dann wird dem nachgekommen. Gut für diejenigen, die eine Ahnung haben und sich trauen zu sprechen, schlecht allerdings für diejenigen, die noch nicht viel Ahnung haben und eher introvertiert sind.
3
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • ITU consult [ITUC] wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Beratung/Consulting schneidet ITU consult [ITUC] besser ab als der Durchschnitt (3,9 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen ITU consult [ITUC] als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 22 Bewertungen schätzen 91% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei ITU consult [ITUC] als eher modern.
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ITU consult [ITUC]
Branchendurchschnitt: Beratung/Consulting

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Langfristigen Erfolg anstreben und Mitarbeiter loben.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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