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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,0Gehalt/Benefits
    • 5,0Image
    • 3,0Karriere/Weiterbildung
    • 4,0Arbeitsatmosphäre
    • 3,0Kommunikation
    • 3,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,0Work-Life-Balance
    • 3,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 1,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden in der Bewertung eines Mitarbeiters bestätigt.

  • KantineKantine
  • RabatteRabatte
  • InternetnutzungInternetnutzung
  • EssenszulageEssenszulage

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Rücksicht wenn man krankheitsbedingt ausfällt
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Verbesserungsvorschläge

Nettere Kommunikation wenn etwas nicht mit vollster Zufriedenheit erledigt wurde bzw ein Mangel vorlag. Kürzung des Lohns (Aufwandtsentschadigung), weil aufgrund wichtiger Termine ein Verspätung vorlag ist ein absolutes No-Go. Das kann nicbt sein in der SOZIALarbeit.
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