Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenMitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Gute Arbeitsqualität erwarten.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeitern bestätigt.
Kantine
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Mitarbeiter-Events
Gesundheits-Maßnahmen
Essenszulage
Diensthandy
Barrierefrei
Coaching
Betriebsarzt
Homeoffice
Gute VerkehrsanbindungGehalt ist in Ordnung inkl. div. Sonderzahlungen
Sehr interessante Aufgaben, Innovationskraft
Tolle Arbeit, super Kollegen, internationales Umfeld,
Selbstständiges Arbeiten wird geschätzt.
Ungerechtigkeiten verhindern was das Gehalt angeht.
Der Kollegenzusammenhalt ist miserabel.
Vorgesetzte reden schlecht über ihre Mitarbeiter.
Das sie den Mitarbeiter teilweise als Gegner verstehen
Schwierige Auftragslage, daher unsichere Zukunft.
Kaum Weiterbildung, keine neuen Ideen.
Unbedingt an den veralteten Strukturen arbeiten. Grundsätzlich mehr modernisieren, entspricht nicht dem heuteigen Standard. Aufhören bestimmte Mitarbeiter zu bevorzugen.
DenLeitspruch „Valuing all people“ ernst nehmen
Etwas mehr kommunizieren.
Mehr am Puls der Zeit orientieren.
Der am besten bewertete Faktor von KCA DEUTAG Drilling ist Kollegenzusammenhalt mit 4,3 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).
Gilt aber nur für Kollegen am Standort und wenige in der Zentrale.
Wechselnde Vorgesetzte, aber tolle Kollegen!
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KCA DEUTAG Drilling ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
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