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Kleinemeier 
GmbH
als Arbeitgeber

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,8Gehalt/Sozialleistungen
    • 5,0Image
    • 4,9Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,8Kommunikation
    • 4,8Kollegenzusammenhalt
    • 4,6Work-Life-Balance
    • 4,5Vorgesetztenverhalten
    • 4,9Interessante Aufgaben
    • 5,0Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,9Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmen werden auf kununu in 13 verschiedenen Faktoren aus 4 Kategorien bewertet. Seit 2017 haben 9 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet.

Alle 9 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-RabattMitarbeiter-Rabatt
    100%100
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    100%100
  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    89%89
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    78%78
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    67%67
  • FirmenwagenFirmenwagen
    56%56
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    56%56
  • CoachingCoaching
    44%44
  • InternetnutzungInternetnutzung
    44%44
  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    33%33
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    22%22
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Es wird viel für die Zukunft des Betriebes getan. Es gibt mehrere kleine Gruppen von Vorgesetzten und Mitarbeitern incl. Auszubildenden aus allen Abteilungen, wo verschiedene Bereiche sozusagen durchleuchtet werden, was gut ist, was man verbessern kann. Und alle sind in den Gruppen dabei gleichgestellt.
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Nimmt rücksicht auf familiäre Situationen
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Familiäre Atmosphäre. Familienunternehmen, menschliches und zukunftsorientiertes Handeln. Man kann seine eigene Persönlichkeit im Team leben, wird nicht in starre Formen gezwängt. Eigenverantwortliches Handeln mit Teamgeist ist gefordert und gewünscht.
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- Angenehmes Arbeitsklima
- Respektvoller Umgang untereinander
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Arbeitsklima , toller Umgang unter den Kollegen , Markenvielfallt ,
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 6 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Das Vergütungssystem im Verkauf sollte überdacht werden.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Image

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Kleinemeier ist Image mit 5,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Solides Unternehmen, fest im Ort und in der Kundschaft verankert.
5
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Sehr guter Ruf.
5
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Was Mitarbeiter noch über Image sagen? 2 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten

4,5

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Kleinemeier ist Vorgesetztenverhalten mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Manchmal wird einfach zu viel diskutiert. Eine Klare Ansage wäre da wünschenswert.
3
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faire Behandlung, man hat auch ein Ohr für ev. Verbesserungsvorschläge. Der Umgang mit den Mitarbeitern ist persönlich und verständnisvoll. Gelegentlich könnte die Kommunikation verbessert werden, bzw. die Vorstellung von Zielen weicht ab und an ( das ist wohl aber normal ) voneinander ab.
5
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Alles fair.
5
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Was Mitarbeiter noch über Vorgesetztenverhalten sagen? 3 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,9

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,9 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Wird regelmäßig angeboten.
5
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Die Hersteller- und Produktbezogenen Weiterbildungen und Schulungen werden durchgeführt. Darüber hinaus könnte auf das Thema Persönliche Entwicklung, eigene Weiterbildungswünsche gelegentlich mehr eingegangen werden.
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 2 Bewertungen lesen

Unternehmenskultur

Coming soon!
Traditionelle Kultur
Moderne Kultur

Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.

Mehr über Unternehmenskultur lernen

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