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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,4Gehalt/Benefits
- 2,3Image
- 1,0Karriere/Weiterbildung
- 2,3Arbeitsatmosphäre
- 1,7Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 1,4Work-Life-Balance
- 1,5Vorgesetztenverhalten
- 2,3Interessante Aufgaben
- 1,3Arbeitsbedingungen
- 1,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 1,9Gleichberechtigung
- 2,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 7 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,8 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte).
Alle 7 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz
Rabatte
Gute Verkehrsanbindung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der Bereich und die Arbeit sind interessant.
Verkehrsverbindungen
Sehr viel potential
Was Mitarbeitende schlecht finden
Kommunikation und versprechen die nicht eingehalten werden.
Abwertung und ausnutzen von Mitarbeitern
Keine Wertschätzung
Pausenregelung
Potenzial wird nicht genutzt. Keine Wertschätzung bei schlechter Bezahlung
Verbesserungsvorschläge
Eine Schulung in Mitarbeiterführung und ein überdenken, der Zahlungsmoral der Gehälter.
Alles aber vorallem lernen wie man mit Mitarbeiter umgeht
Menschlichkeit gegenüber Mitmenschen
Ab telefone
Gute Angestellte halten und ihnen einen fairen Lohn zahlen
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
1,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KÖrpernah berlin ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Gab es nicht
Gar nicht vorhanden. Man wird unter der eigentlichen arbeitsaktivität gehalten. Man macht immer zu wenig! Trotz Überstunden und vielen Verkäufen. Weiterbildungen werden manchmal angeboten, aber selten wahrgenommen, da man entweder arbeiten muss oder die Weiterbildung einem „nicht“ weiterbringt in der Firma oder die Geschäftsführung nicht einsieht, dass man für zukünftige Arbeitgeber Zertifikate nachweist, die man dort erworben hat und nur der Firma schadet, dass man gehen könnte.
Gibt keine Aufstiegsmöglichkeiten
Keine Förderung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- KÖrpernah berlin wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 1,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Textil schneidet KÖrpernah berlin schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen KÖrpernah berlin als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 7 Bewertungen schätzen 14% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 4 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei KÖrpernah berlin als eher traditionell.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
KÖrpernah berlin
Branchendurchschnitt: Textil
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter kleinhalten und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
KÖrpernah berlin
Branchendurchschnitt: Textil









































