Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 2,5Image
- 2,5Karriere/Weiterbildung
- 2,5Arbeitsatmosphäre
- 2,5Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 2,5Work-Life-Balance
- 2,0Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,0Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Administration/Verwaltung (3,4 Punkte).
Alle 2 Bewertungen entdeckenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Homeoffice
Internetnutzung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Der KommZB hat eine große Reputation in seinem Wirkungskreis, die zur Folge hat, dass die Mitarbeitenden große Wertschätzung erfahren können.
Nichts mehr.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Im Moment tatsächlich alles.
Verbesserungsvorschläge
Komplette Umstrukturierung.
Jemand mit Kompetenz in die Leitung
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Interessante Aufgaben
Der am besten bewertete Faktor von KommZB ist Interessante Aufgaben mit 4,5 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Eigentlich ein total interessantes und wichtiges Feld im sozialen Bereich.
Die aufgaben sind vielfältig und spannend.
Der KommZB erfüllt eine wichtige gesellschaftliche Aufgabe. Im Team und mit den Mitgliedern besteht eine hohe Kommunikationsdichte, kein Tag ist wie der andere.
Am schlechtesten bewertet: Vorgesetztenverhalten
Der am schlechtesten bewertete Faktor von KommZB ist Vorgesetztenverhalten mit 2,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Die bisherigen Führungskräfte haben ganze Arbeit geleistet, um Mitarbeitende zu frustrieren. Das ist Geschichte. Wichtig ist jetzt die hohe Motivation der Mitarbeitenden und der Wille, das Ding gemeinsam zu rocken. Die schaffen das, gerne auch mit neuer Verstärkung.
Kontrolle ohne Ahnung ist wirklich schlimm
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Unter der Alten Leitung war es gut.
Jetzt liegt alles auf Eis.
ohne ständige Fortbildung kann der KommZB seinen Auftrag nicht erfüllen.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- KommZB wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Administration/Verwaltung schneidet KommZB schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Der Kulturkompass zeigt, wie Mitarbeiter die Unternehmenskultur auf einer Skala von traditionell bis modern bewertet haben. Wir sammeln aktuell noch Meinungen, um Dir ein möglichst gutes Bild geben zu können.
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