Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 4,0Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,0Work-Life-Balance
- 3,0Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,5Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2024 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Kantine
- Rabatte
- Betriebsarzt
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Familiäres Umfeld.
Unterstützung durch Vorgesetzte in Zusammenarbeit mit dem Betriebsrat.
Fairer Lohn.
Sonderzahlungen und Begünstigung für Mitarbeiter.
Kulturell und Menschlich tolerant.
-Die Kolleginnen und Kollegen
Was Mitarbeitende schlecht finden
Manche Ärzte denken oft an die Hierarchien wie vor 50 Jahren. Leider ist man aufgrund des geminderten Personalangebotes auf diese Personen angewiesen. Diese sollten jedoch endlich Konsequenzen spüren.
-Umgangsform der Vorgesetzteb mit den MA
-Kein Vertrauen in die MA (--> Mobiles Arbeiten)
Verbesserungsvorschläge
-Mehr Personalbindung betreiben
-Leistungen der Mitarbeiter anerkennen
-Mobiles Arbeiten ermöglichen
Regelmäßige Gespräche und Austausch mit den Mitarbeitern beibehalten.
Jahresgespräche als Chance sehen.
Bester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
Der am besten bewertete Faktor von Kreiskrankenhaus St.Franziskus Saarburg ist Kollegenzusammenhalt mit 4,5 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Wie bei einer Familie, wenn es drauf ankommt hält man zusammen
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).
Es bieten sich für Weiterbildung Möglichkeiten und diese werden auch gefördert.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Kreiskrankenhaus St.Franziskus Saarburg wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gesundheit/Soziales/Pflege schneidet Kreiskrankenhaus St.Franziskus Saarburg besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte).
- Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 50% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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