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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,4Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 3,2Karriere/Weiterbildung
- 3,5Arbeitsatmosphäre
- 3,5Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,6Work-Life-Balance
- 4,1Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,0Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,6Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2013 haben 12 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,9 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 12 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Essenszulage
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Betriebliche Altersvorsorge
Gute Verkehrsanbindung
Diensthandy
Barrierefrei
Coaching
Rabatte
Internetnutzung
Firmenwagen
Gesundheits-Maßnahmen
Kantine
Mitarbeiter-Beteiligung
Betriebsarzt
Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Friendly working environment
Junges Führungs-Team, welches sich wirklich für seine Mitarbeiter und deren Interessen interessiert und stetig daran arbeitet eine moderne Unternehmenskultur zu schaffen, wo sich wirklich ein jeder mit seinen Stärken einbringen kann.
der aktive Austausch zwischen Unternehmensführung und Mitarbeitern
Die Unternehmenseigentümer kümmern sich sehr um das Unternehmen.
Gutes Klima und positive Veränderungen spürbar.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es ist sehr viel Potenzial vorhanden, welches durch Entscheidungen und Wegweisungen genutzt werden sollte.
manchmal etwas penible Arbeitsweise
manchmal ein bisschen zu genau
HR ist manchmal etwas träge
IT ist manchmal etwas träge
Verbesserungsvorschläge
Krinner könnte sich überlegen eine eigene Position nur für Personalentwicklung zu schaffen um das Thema der Weiterbildung noch stärker zu forcieren.
Einführung einer Lounge Area wo man sich einmal entspannen kann
Das Thema Kommunikation und Führung weiter ausbauen.
Angebot von etwas mehr Schulungen
Arbeiten im Grünen zulassen
Bester Faktor
Am besten bewertet: Image
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Krinner Schraubfundamente ist Image mit 4,7 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
wenn man auf Reisen ist, ist es immer wieder spannend wie viele Leute in ganz Deutschland die Firma Krinner kennen
Der Name Krinner ist vor allem in Verbindung mit dem Christbaumständer fast jedem ein Begriff. Die Schraubfundamente sind in den spezifischen Branchen auch bereits bekannt.
die Firma modernisiert sich derzeit extrem und dies scheint auch auf dem Markt positiv aufgenommen zu werden
Krinner ist weltweit bekannt als der Erfinder des Schraubfundaments und das merkt man egal wohin man kommt.
die Firma ist super bekannt und angesehen in der Umgebung
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Krinner Schraubfundamente wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Krinner Schraubfundamente besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Krinner Schraubfundamente als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 12 Bewertungen schätzen 58% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Krinner Schraubfundamente als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Krinner Schraubfundamente
Branchendurchschnitt: Industrie
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Krinner Schraubfundamente
Branchendurchschnitt: Industrie


































