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Bewertungsdurchschnitte

  • 12 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    16.666666666667%
    Gut (4)
    33.333333333333%
    Befriedigend (4)
    33.333333333333%
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Arbeitgeber stellen sich vor

Landeshauptstadt Potsdam Erfahrungsberichte

Bewertungen - Was Mitarbeiter sagen

2,96 Mitarbeiter
0,00 Bewerber
0,00 Azubis
  • 12.Sep. 2019
  • Mitarbeiter

Arbeitsatmosphäre

Neue Büroräume mit neuem Mobiliar!

Vorgesetztenverhalten

Die Vorgesetzten werden auf Basis einer guten Beurteilung als Arbeitskraft ausgewählt. Die Arbeit als Führungskraft mit Entscheidungs- und Strategieverhalten können diese dann nicht leisten. Sie bleiben aber Vorgesetzte!

Kollegenzusammenhalt

Eine schlechte Führungskraft sorgt auch nicht für ein gutes Team.

Kommunikation

Oftmals sind Leute als Führungskräfte eingesetzt, die nicht dafür geeignet sind. Hierunter leidet die Kommunikation.

Karriere / Weiterbildung

Weiterbildung wird sehr viel angeboten. Ab einem bestimmten Level muss man dann aber den Arbeitgeber wechseln, da die Personalabteilung kein Interesse hat gut ausgebildetes Personal zu halten.

Gehalt / Sozialleistungen

Die Weiterentwicklung ist aber kaum möglich!

Arbeitsbedingungen

Die IT als Motor einer Arbeitsstätte lässt sehr zu wünschen übrig. Da muss schon mal auf Weblösungen für den E-Mail-Verkehr zurück gegriffen werden. Diese Notlösungen bleiben durchaus auch mal über Jahre.

Umwelt- / Sozialbewusstsein

Wenn Umweltschutz die Wirtschaftlichkeit bei weitem schlägt ist das aber nicht immer gut.

Work-Life-Balance

Sehr flexible Gleitzeit ohne Kernarbeitszeit!

Image

Der schlechte Ruf eilt der Landeshauptstadt voraus.

Verbesserungsvorschläge

  • Bei der Personalabteilung als wichtiger Teil einer Firma/Verwaltung muss dringend nachgebessert werden. Es müssen Strategien gefunden werden, gut ausgebildetes Personal auch zu binden! Die Auswahlverfahren für Vorgesetzte müssen überarbeitet werden. Somit können als Vorgesetzte auch qualifiziertes Personal eingesetzt werden.

Pro

Die flexible Arbeitszeit und Aufgabengestaltung.

Contra

Mangelnde Möglichkeit zum weiteren Aufstieg!

Arbeitsatmosphäre
4,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
2,00
Interessante Aufgaben
5,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
5,00
Umgang mit älteren Kollegen
5,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
4,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
4,00
Work-Life-Balance
5,00
Image
3,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Homeoffice wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Landeshauptstadt Potsdam
  • Stadt
    Potsdam
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 12.Juni 2019
  • Mitarbeiter

Verbesserungsvorschläge

  • Leitbild sollte gelebt werden. Dazu braucht es Vorbilder. Menschen mit den entsprechenden Werten und Einstellungen.

Pro

Der Großteil der Mitarbeiter/ Kolleginnen macht einen super Job.

Contra

Miserable unkomplizierte Weiterentwicklungsmöglichkeiten.

Arbeitsatmosphäre
3,00
Vorgesetztenverhalten
1,00
Kollegenzusammenhalt
4,00
Interessante Aufgaben
3,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
4,00
Karriere / Weiterbildung
3,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
4,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
2,00
Work-Life-Balance
4,00
Image
2,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten
  • Firma
    Landeshauptstadt Potsdam
  • Stadt
    Potsdam
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung
  • 09.Mai 2019
  • Mitarbeiter

Pro

Das pünktliche Schmerzensgeld, äh Gehalt

Contra

Nach Nase-Entscheidungen. Die eigenen Interessen stehen im Vordergrund. Klein- und Dummhalten von Mitarbeitern. In den Führungsebenen zuschieben von lukrativen Anstellungen. Umgehung von Ausschreibungen. Personalrat ist ein Witz. Bevormundung wie im Mittelalter. Parteibuch geht immer vor. Hohe Mitarbeiterfluktuation. Fastrentner in den meisten Führungspositionen, dadurch verstaubte alte Ansichten, kaum möglich neu und innovativ zu denken und zu handeln. Personalmangel. Und so weiter und so fort....

Arbeitsatmosphäre
2,00
Vorgesetztenverhalten
2,00
Kollegenzusammenhalt
3,00
Interessante Aufgaben
4,00
Kommunikation
2,00
Gleichberechtigung
1,00
Umgang mit älteren Kollegen
2,00
Karriere / Weiterbildung
2,00
Gehalt / Sozialleistungen
2,00
Arbeitsbedingungen
3,00
Umwelt- / Sozialbewusstsein
3,00
Work-Life-Balance
2,00
Image
1,00

Folgende Benefits wurden mir geboten

flex. Arbeitszeit wird geboten Kantine wird geboten Betr. Altersvorsorge wird geboten Gesundheitsmaßnahmen wird geboten Betriebsarzt wird geboten Mitarbeiterevents wird geboten
  • Firma
    Landeshauptstadt Potsdam
  • Stadt
    Potsdam
  • Jobstatus
    Aktueller Job
  • Position/Hierarchie
    Angestellte/r - Arbeiter/in
  • Unternehmensbereich
    Administration / Verwaltung

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Bewertungsdurchschnitte

  • 12 Mitarbeiter sagen

    Sehr gut (2)
    16.666666666667%
    Gut (4)
    33.333333333333%
    Befriedigend (4)
    33.333333333333%
    Genügend (2)
    16.666666666667%
    2,96
  • 0 Bewerber sagen

    Sehr gut (0)
    0%
    Gut (0)
    0%
    Befriedigend (0)
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  • 0 Azubis sagen

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kununu Scores im Vergleich

Landeshauptstadt Potsdam
2,96
12 Bewertungen

Branchen-Durchschnitt (Öffentliche Verwaltung)
3,54
42.672 Bewertungen

kununu Durchschnitt
3,39
3.804.000 Bewertungen