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LAROSÉ 
GmbH 
& 
Co. 
KG
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Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,6
kununu Score44 Bewertungen
k.A.0
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,2Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,9Image
    • 3,2Karriere/Weiterbildung
    • 3,7Arbeitsatmosphäre
    • 3,2Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,6Work-Life-Balance
    • 3,6Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 3,6Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
LAROSÉ
Branchendurchschnitt: Textil

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Mitarbeiter über Richtung im Unklaren lassen und Mangelhafte Leistungen akzeptieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
LAROSÉ
Branchendurchschnitt: Textil
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 43 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    72%72
  • KantineKantine
    67%67
  • FirmenwagenFirmenwagen
    67%67
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    67%67
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    63%63
  • HomeofficeHomeoffice
    53%53
  • DiensthandyDiensthandy
    53%53
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    49%49
  • CoachingCoaching
    44%44
  • InternetnutzungInternetnutzung
    37%37
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    35%35
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    35%35
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    21%21
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    19%19
  • RabatteRabatte
    16%16
  • EssenszulageEssenszulage
    16%16
  • BarrierefreiBarrierefrei
    14%14
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    2%2
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Pünktliches Gehalt
Bewertung lesen
Pünktche Gehaltszahlung
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Larose war ein echtes Team
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Super Zusammenhalt
Teamgeist über Hierarchiegrenzen
Offene Kultur
Mitarbeiter können Mist bauen und werden nicht entlassen
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Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Mindestlohn für schwere Arbeit
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Schlechte Lohnabrechnung
Offensichtliche Bevorzugungen
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Alte Strukturen, alter Maschinenpark, folglich schlechte Arbeitsmoral, Kraftfahrer warten oft mehrere Stunden auf die Tour, keine Einhaltung der Arbeits- und Sozialvorschriften.
Merke: ein weißer Kittel macht noch keinen guten Tourplaner
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Das sie sich verkauft hat
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Umgang mit den Mitarbeitern bei den Veränderungen. Leider gehört ein autoritärer Führungsstil auf den oberen Ebenen zum Unternehmensalltag. Auch die Kritikfähigkeit von Führungskräften bleibt dabei auf der Strecke. Leider hat sich das Unternehmen mit der Übernahme durch Alsco in puncto Mitarbeiterführung und Prozessverbesserungen in die Steinzeit zurückentwickelt.
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Mit den Mitarbeitern reden und Bevorzugungen abschaffen
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Auch mal auf die Leute hören, die den Job schon sehr lange machen
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Neugründung
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Es ist mit ALSCO ein Silberstreif am Horizont zu sehen.
Alle alten "Führungskräft" werden hoffentlich gehen müssen und dann wird ALSCO vieles besser machen.
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Kooperativer Führungsstil. Mitarbeiterbeteiligung und mehr Transparenz. Offenheit für Neuerungen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gleichberechtigung

4,0

Der am besten bewertete Faktor von LAROSÉ ist Gleichberechtigung mit 4,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Auch Teilzeitarbeit
4
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Gutes Mischverhältnis
5
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Keine Unterschiede
5
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Was Mitarbeiter noch über Gleichberechtigung sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von LAROSÉ ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,2 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).


Keine Sozialleistungen
3
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Lohndumping an der Dahme!
1
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...nicht die Branche für die, die nur aufs Geld gucken
Sozialleistungen top
3
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Andere Branchen zahlen mehr
Dafür passen Aufgaben, Motivation und Spass
3
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Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,2

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,2 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).


Viele Quereinsteiger ,
Viele Führungskräfte aus eigenen Reihen
5
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Zielgerichtet
Karriere auch für Eigengewächse möglich
4
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Gute Entwicklungsmöglichen des Einzelnen
5
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Schulungsplanung, Coaching
4
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Weiterbildung ganz ok
4
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • LAROSÉ wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Textil schneidet LAROSÉ besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeitenden LAROSÉ als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 44 Bewertungen schätzen 44% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei LAROSÉ als eher modern.
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