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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 1,9Gehalt/Benefits
- 2,6Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 2,6Arbeitsatmosphäre
- 1,6Kommunikation
- 2,5Kollegenzusammenhalt
- 2,6Work-Life-Balance
- 1,9Vorgesetztenverhalten
- 3,2Interessante Aufgaben
- 2,3Arbeitsbedingungen
- 2,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,5Gleichberechtigung
- 3,3Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2025 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Bildung (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Barrierefrei- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Wenn man redebedarf hat wird reagiert. Es wird versucht fùr jegliche Art von Problemen Lösungen zu finden . Die direkte Vorgesetzte hat immer alles gegeben für ihre Leute .
Verbesserungsvorschläge
Dinge sollten umgesetzt werden wie man es bespricht .
Schlechtester Faktor
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
1,6
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lebenshilfe Kaltenkirchen gGmbH ist Kommunikation mit 1,6 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Alles nur per WhatsApp . Selten Team meetings . Aber wenn man Bedarf ankündigt wird schnell reagiert
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Lebenshilfe Kaltenkirchen gGmbH wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Bildung schneidet Lebenshilfe Kaltenkirchen gGmbH schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Lebenshilfe Kaltenkirchen gGmbH als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 0% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
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Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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