Ihr Unternehmen?
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 24 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Mitarbeiter-Events
Barrierefrei
Flexible Arbeitszeiten
Coaching
Hund erlaubt
Essenszulage
Gesundheits-Maßnahmen
Parkplatz
Betriebliche Altersvorsorge
Homeoffice
DiensthandyDas Probleme gleich sachlich angesprochen werden
Es immer eine sofortige Lösung gibt
Wünsche bei der dienstplanung befolgt werden
Das dass Gehalt immer pünktlich ist und man auch mit privaten Problemen zur pflegedienstleitung gehen kann und im dienstplan berücksichtigt wird
Verkehrsanbindungen
Bezahlung
Ich finde gut das der Arbeitgeber nicht von oben herab ist und seine Mitarbeiter auf Augenhöhe begegnet und immer ein offenes Ohr für seine Mitarbeiter hat sowie wird versucht bei der dienstplan Gestaltung mit wirken zu können
Kleines Haus mit kurzen Wegen
Macht alles falsch was man falsch machen kann.
- Arbeitszeiten
- Häufig Überstunden
- wenig Urlaub
- Zu wenig Arbeitskleidung
- Pflegemittel
- keine Kommunikation auf Augenhöhe
das wir wenig Fachkräfte finden, das liegt wohl mehr am Arbeitsmarkt!
Ich sag nur ...Fachkräfte aus dem Ausland
- Mehr Personal einstellen.
- Arroganz ablegen und mit Mitarbeitern auf Augenhöhe begegnen .
- Arbeitskleidung stellen (ausreichend)
- Für jeden Mitarbeiter*in ein Schrank
- Mehr Urlaubstage
- Pflegemittel ändern
- Gehaltsabrechnung zum Ende des Monats wäre besser
Lieber die Einrichtung schliessen, Verbesserungsvorschläge bringen nichts, da stößt man auf Taube Ohren....
Es sollte bitte wieder nur IHN als Vorgesetzten geben. Weg mit der alten!
Im Augenblick ist nichts was zu verbessern wäre
Der am besten bewertete Faktor von Lister LebensArt ist Umgang mit älteren Kollegen mit 3,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Ist ein gemischtes Team vom Alter kommen gut miteinander aus
Nehmen gerne ein Rat an und geben ihm auch
Wir haben auch gern ältere Kollegen mit Lebenserfahrung, gut für die Bewohner.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Lister LebensArt ist Work-Life-Balance mit 2,5 Punkten (basierend auf 12 Bewertungen).
Gibt es leider nicht.
Gibt es da nicht....man Arbeitet bis zum Umfallen.....
Work was? Sowas gibt es hier nicht.
Arbeiten, Arbeiten, Arbeiten
Arbeiten bis zum umfallen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,8 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Personal wird gefördert
Und weitergebildet und dadurch wertgeschätzt
bloß nicht, nur für die, die sich in der Firma hochschlafen können. Und dazu zählt nur eine.
Weiterbildung/Karriere was das, das kostet Geld...sowas gibt es dort nicht....
Weiterbildung wird regelmäßig angeboten und gefördert
Weiterbildung wird gefördert.
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Einsatz wertschätzen und Gute Arbeitsqualität erwarten.
