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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,9Gehalt/Benefits
- 4,7Image
- 4,2Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,2Kommunikation
- 4,7Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,4Interessante Aufgaben
- 4,4Arbeitsbedingungen
- 4,4Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,5Gleichberechtigung
- 4,6Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 52 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 52 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Homeoffice- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Diensthandy
- Essenszulage
- Coaching
- Rabatte
- Gesundheits-Maßnahmen
- Barrierefrei
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Hund erlaubt
- Kantine
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
die Unternehmenskultur, den Anspruch ans Unternehmen und an die einzelnen Mitarbeiter, der beste / die besten in der Branche zu sein. Besonders positiv finde ich die regelmäßig stattfinden Sparrings. Hilft einem nicht nur fachlich, sondern auch menschlich auf eine Wellenlänge zu kommen.
Arbeitsatmosphäre, Team-Zusammenhalt, Weiterbildung
- Hohe Motivation und Leistungsbereitschaft
- extrem guter Teamzusammenhalt
- Regelmäßige, spaßige Teamevents für mehr Zusammenhalt
Ich könnte mir keinen besseren Arbeitsplatz vorstellen! Hier ist man nicht nur eine Nummer, sondern wird als Teil einer großen Familie behandelt. Das Gefühl der Zusammengehörigkeit und die Unterstützung im Team sind einzigartig. Wir haben flache Hierarchien und offene Kommunikation.
Die offene und ehrliche Kommuninations- und Feedbackkultur sowie das enorme Potenzial für persönliches Wachstum im Unternehmen.
Was Mitarbeitende schlecht finden
am Arbeitgeber habe ich absolut null auszusetzen. Die Firma ist super geführt. Vielen Dank für die Chance meine Tüddel :)
- teilweise zu hoher Leistungsdruck
Nichts, ich fühle mich bei Loft Film sehr wohl und möchte hier langfristig wachsen.
Geschuldet der große etwas wenig Personal für gewisse Aufgaben
Es kann manchmal wirklich etwas lauter werden, dann kann man sich schlecht konzentrieren. Es gibt nicht so gute Ausweichmöglichkeiten, aber das ist dem noch begrenzten Platz zuzuschreiben.
Verbesserungsvorschläge
Verbesserungsvorschläge sage ich euch bzw. den rügewürdigen Kandidaten Mitte Oktober beim MMK dann persönlich ins Gesicht. Der Grund warum ich es hier nicht öffentlich posten will, ist weil der Arbeitgeber, also Loft Film als Firma, absolut null schuld daran ist dass manche Menschen von Natur aus wohl auf den Wolken schweben. Im Gegenteil: Die Firma, HR und vor allem die Geschäftsführung hat immer ein offenes Ohr für alle Sorgen und Nöte der Mitarbeiter, und das rechne ich sehr hoch an! ...
- Leistungsorientierte Boni abteilungsübergreifend einführen
- individuellere Weiterbildungsmöglichkeiten anbieten
- Mental Health Awareness und Stress-Resilienz fördern
Wir brauchen mehr Personal um eine bessere Aufgaben Verteilung zu schaffen
Etwas mehr Urlaubstage :D Ansonsten TOP
Eine Anhebung des Urlaubsanspruchs auf mindestens 28 Urlaubstage pro Jahr.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Loft Film ist Kollegenzusammenhalt mit 4,7 Punkten (basierend auf 21 Bewertungen).
Sehr gute Stimmung. Vereinzelnd wird hinter dem Rücken gesprochen, aber nicht über wichtige Inhalte
Bei den meisten Kolleginnen und Kollegen hatte ich den Eindruck, dass man sich gut verstand und gegenseitig unterstützte. Auch das typische Agenturleben kam nicht zu kurz: Regelmäßige „Teestunden“ mit alkoholischen Getränken, die von der Firma finanziert wurden, gehörten durchaus zum Arbeitsalltag. Gerade für eine junge Agentur in München vermutlich ein Teil des entsprechenden Lebensgefühls.
Hier ziehen alle an einem Strang und man freut sich jeden Tag, die Kollegen wieder zu sehen
Bestens, jeder unterstützt jeden im Team. Es gibt immer mindestens eine Anlaufstelle, wenn man mal Hilfe braucht.
Man hilft sich gegenseitig aus, unterstützt sich und springt füreinander ein
Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance
3,7
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Loft Film ist Work-Life-Balance mit 3,7 Punkten (basierend auf 16 Bewertungen).
Die Work-Life-Balance habe ich als herausfordernd empfunden. Im Büroalltag nahm ich wahr, dass Pausen teilweise eher als Unterbrechung des Arbeitsflusses gesehen wurden und Aufgaben möglichst ohne größere Unterbrechungen erledigt werden sollten. Für mich war diese Haltung wenig förderlich für eine gesunde Arbeitsweise. Zusätzlich sollte ich täglich dokumentieren, woran ich gearbeitet hatte, und diese Übersicht meinem Mentor schicken. Das wirkte auf mich wie eine sehr engmaschige Kontrolle und verstärkte den ohnehin vorhandenen Arbeitsdruck.
Auch bei Veranstaltungen empfand ich die Belastung teilweise ...
Arbeitszeiten generell 9 to 5....Man muss Loft Film leben ;)
Mal besser, mal schlechter. Kommt wahrscheinlich auch viel auf einen selbst an und natürlich darauf, wie viel es gerade zu tun gibt.
Viel Work, um Life muss man sich selbst kümmern
Kommt meiner Meinung nach ein wenig zu kurz, aber da die Arbeit Spaß macht, ist das halb so wild
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,2 Punkten bewertet (basierend auf 18 Bewertungen).
Perfekt. Man lernt jeden Tag extrem viel und hat immer Chancen, sich weiterzuentwickeln. Durch das schnelle Wachstum des Unternehmens gibt es auch immer neue Aufgaben, die es zu übernehmen gilt. Dadurch sind die Karrierechancen echt gut.
In meinem Team wurde Weiterbildung außerhalb der Firma sehr kritisch gesehen - und meines Wisses nach - nicht zugelassen. Denn andere Weiterbildungen würden ja nicht dem Qualitätsanspruch genügen.
Grundsätzlich interne Weiterbildung durch Schulungsbereich oder Abteilungswechsel möglich, individuellere Weiterbildungen aber Stand jetzt noch nicht verfügbar, wären wünschenswert
auf Weiterbildung wird großen Wert gelegt
Die Karrieremöglichkeiten und Weiterbildungsangebote sind ausgezeichnet! Das Unternehmen legt großen Wert auf die persönliche und berufliche Entwicklung seiner Mitarbeitenden.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Loft Film wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Loft Film besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 86% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Loft Film als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 51 Bewertungen schätzen 84% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 30 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Loft Film als eher modern.
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- 📈Strategie & Mentalität
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Loft Film
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Klare Abläufe haben und Wenn nötig länger bleiben.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Loft Film
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR