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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,0Gehalt/Benefits
- 4,8Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 4,4Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 3,9Vorgesetztenverhalten
- 4,5Interessante Aufgaben
- 3,9Arbeitsbedingungen
- 4,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,6Gleichberechtigung
- 5,0Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2019 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Coaching- Mitarbeiter-Events
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Hund erlaubt
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Betriebliche Altersvorsorge
- Firmenwagen
- Diensthandy
- Kinderbetreuung
- Flexible Arbeitszeiten
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Versprechungen und Zusagen werden eingehalten, alles sehr seriös.
Benefits zum Gehalt
Stets Mitarbeiterorientiert, persönliche Belange der Teanmmitglieder werden in der regel berücksichtigt. Gute solide Unternehmensbasis und -führung.
Langfristig sehr sichere Branche und Arbeitsplatz.
der Chef pflegt ein gutes Verhältnis zu den Kollegen, gemeinsame Aktivitäten (Teilnahme an örtlichen Wettbewerben) mit dem Team, Probleme werden angesprochen und Lösungen gemeinsam gesucht, persönliche Verbesserungsvorschläge möglichst umgesetzt, täglich kurzes Teammeeting am Morgen des Arbeitstages
Kaum Hirachien, offenes Gesprächsklima. Parkplatz auf Firmengelände unmittelbar vor Büro. Viele Schulungen und Verhaltenstraining.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Es fehlt an nichts, zufriedenstellendes Umfeld im Unternehmen
Fällt mir nicht wirklich etwas ein.
Alles ist eigentlich ganz gut erträglich
Im Winter im Hallenbereich wenig Heizung
Verbesserungsvorschläge
Mehr Öffentlichkeitsarbeit, noch mehr Imageförderung durch bessere Darstellung der Kernkompetenzen. Mehr Qualifizierungsschulungen der Kunden für bessere Maschinenbedienung und -wartung zur Entlastung/Reduzierungspitzen bei uns.
Mehr Flexibilität in der Arbeitszeit
Einführung der 4-Tage-Woche
Noch mehr Kommunikation untereinander
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
5,0
Der am besten bewertete Faktor von Martin Michalek ist Umgang mit älteren Kollegen mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
gut, weil Erfahrung vorhanden
Am schlechtesten bewertet: Arbeitsatmosphäre
3,9
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Martin Michalek ist Arbeitsatmosphäre mit 3,9 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Eine reine Katastrophe.
Alle Mitarbeiter sind absolut demotiviert weil es permanent Änderungen gibt und keiner so wirklich weiß was der andere tut.
Hinzukommt das sich die gesamte Familie mit teils wirren Gedanken ins Geschäft einmischt, während ein anderer Teil dieser Familie den ganzen Tag mit dem Lesen von privaten Mitarbeiteremails beschäftigt ist. (Ja, ihr habt richtig gelesen...... der GF liest hier ALLES mit, sogar Deine privaten Korrespondenzen. )
Selbst die an Dich adressierten Geschäftsbriefe und Gehaltsmitteilungen werden vorab von der ...
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Es gibt Firmenangebote zur Weiterbildung, Unterstützung in jedem Fall
wird gefördert, Schulungen werden angeboten und bezahlt
Allgemein gut und den Wünschen der Kollegen entsprechend
Gemäß Arbeitsvertrag „Kosten trägt man selbst und dazu zieht man auch noch Urlaub ab“ Ein Glück, das ich diesen GAU nicht erleben brauchte.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Martin Michalek wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Nahrungsmittel/Landwirtschaft schneidet Martin Michalek besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Martin Michalek als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 83% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Martin Michalek als eher modern.
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