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matrix Systems & Consulting 
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ARBEITGEBER BEWERTEN

Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,8Image
    • 4,8Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,2Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 4,7Interessante Aufgaben
    • 4,6Arbeitsbedingungen
    • 4,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 5,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 10 Mitarbeiter und Bewerber diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Sonstige Branchen (3,4 Punkte).

Alle 10 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    89%89
  • HomeofficeHomeoffice
    89%89
  • DiensthandyDiensthandy
    89%89
  • CoachingCoaching
    78%78
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    78%78
  • InternetnutzungInternetnutzung
    78%78
  • EssenszulageEssenszulage
    67%67
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    67%67
  • BarrierefreiBarrierefrei
    44%44
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    44%44
  • KantineKantine
    22%22
  • KinderbetreuungKinderbetreuung
    11%11
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    11%11
  • ParkplatzParkplatz
    11%11
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    11%11

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Die Wertschätzung eines jeden einzelnen Mitarbeiters und der respektvolle Umgang unter Kollegen. Die Geschäftsführung und die Kollegen stehen immer bei Rückfragen oder Problemstellungen - sofern gerade möglich - zur Verfügung und helfen wo es nur geht.
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Das meiste ist bereits gesagt. Zusammengefasst ist das Unternehmen als Beratungshaus überaus familienfreundlich.
Die Unternehmenskultur ist freundschaftlich und familiär geprägt. Intern redet man von der "matrix-Familie".
Alle Kollegen arbeiten als eine Einheit zusammen, auch wenn sich einzelne Menschen in der Firma vielleicht auf Grund der Kundeneinsätze monatelang nicht sehen.
Berufseinsteiger werden intensiv geschult und an den Kundeneinsatz herangeführt.
Junioren gehen meistens mit Senioren in den ersten Kundeneinsatz. Man wird nie alleingelassen!
Ich würde den Arbeitgeber Bekannten und Freunden stets empfehlen ...
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transparente Organisationsstrukturen, zielstrebiges und fleißiges Management, interessante Kunden, soziales Engagement, Firmenevents, stetiger Austausch der Mitarbeiter untereinander als auch mit dem Management
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Sehr guter Arbeitgeber mit klaren, aber flachen Strukturen.
Gutes Betriebsklima, gut Kunden, gutes Gehalt gutes social Events
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 4 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Tatsächlich nichts.
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Verbesserungsvorschläge

Wenn man etwas verbessern kann, dann die Kundenaquise. Allerdings ist ein kleines Beratungsunternehmen dem Markt stets ausgesetzt.
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von matrix Systems & Consulting ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).

Jede/Jeder bringt sich in die Firma ein und hilft bei der Weiterentwicklung der Firma mit.
5
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Kann nicht besser sein;
persönlich, freundschaftlich, familiär
5
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Es herrscht eine sehr gute Arbeitsatmosphäre. Arbeitsergebnisse werden anerkannt und entsprechend gelobt.
5
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Tolles Betriebsklima und kollegialer Zusammenhalt in modernem Arbeitsumfeld.
5
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Ja, ich gehe gerne zur Arbeit.
Bei gut verrichteten Arbeiten hört man auch ein Lob, genauso wie bei schlechten eine Krititk. Allerdings immer mit Verbesserungsvorschlägen.
5
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsatmosphäre sagen? 5 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Kommunikation

4,2

Der am schlechtesten bewertete Faktor von matrix Systems & Consulting ist Kommunikation mit 4,2 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).

Das Unternehmen befindet sich im stetigen Wachstum und stellt sich den damit wachsenden Herausforderungen in der Kommunikation mit den Mitarbeitern.
3
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Was Mitarbeiter noch über Kommunikation sagen? 4 Bewertungen lesen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,8

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,8 Punkten bewertet (basierend auf 5 Bewertungen).

Stetig im Ausbau. Weiterbildungswünsche werden individuell gerne unterstützt.
4
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Als Berater generiert man unmittelbar den Umsatz der Firma. Das Unternehmen hat immer ein hohes Interesse daran, die Berater weiterzubilden.
Die Lernkurve im dynamischen Projektumfeld on the Job ist exponentiell.
Eine langfristige Spezialistenlaufbahn oder Leitungskarriere ist möglich.
5
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Flache Hierarchien. Die Weiterbildung und -entwicklung des einzelnen Mitarbeiters wird in enger Zusammenarbeit mit dem Vorgesetzten erarbeitet und im Rahmen der Möglichkeiten umgesetzt.
4
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Weiterbildungskonzepte werden zusammen erstellt.
5
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Wenn es die Zeit zu lässt und es der Einsatz erfodert, dann besteht und wird auch einem die Möglichkeit gegeben, sich weiterzubilden.
5
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 5 Bewertungen lesen

Gehälter

100%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 9 Bewertungen)

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
IT Berater:in3 Gehaltsangaben
Ø65.700 €
Unternehmensberater:in2 Gehaltsangaben
Ø64.700 €
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