Ihr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil einrichtenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 20 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Hund erlaubt
Flexible Arbeitszeiten
Gute Verkehrsanbindung
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Betriebliche Altersvorsorge
Firmenwagen
Betriebsarzt
Homeoffice
Kantine
Coaching
Gesundheits-Maßnahmen
Internetnutzung
Mitarbeiter-BeteiligungSicherheit des Arbeitsplatzes. Pünktliche Bezahlung. Zukunftsorientiert.
Er schafft Arbeitsplätze
Das ich weg bin so wie alle anderen
Jeder bekommt die Chance .
Kurze Entscheidungswege
Gar nichts.
Umgang mit Kollegen
Das es die Bude noch gibt
Bezahlung, arbeitssicherheit,
Führungskräfte leider vom Fachwissen okey,
Menschlich nicht geeignet,
viel unnötiger Stress ,
zu wenig Kommunikation untereinander leider nur übereinander,
zu viele Choleriker in der Firma,
Der Umgang mit denn Mitarbeitern ist sehr schlecht.
will er nicht hören
Einfach schließen
Leider sehr cholerische Vorgesetzte und schlechte Bezahlung
Führungskräfte sollten sich mal an ihrer eigenen Nase fassen.
Gewisse Führungskräfte sollten getauscht werden.
Tauscht die Choleriker gegen normale Menschen aus dann habt Ihr vernünftige Führungskräfte
Der am besten bewertete Faktor von MB Spritzgusstechnik ist Kollegenzusammenhalt mit 3,4 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
es kommt auf jeden selbst an mit welchen Kollegen man gut klar kommt. Jeder der Kollegen ist aber bereit zusammen zu arbeiten.
ein paar leute sind vernünftig werden aber in diesem klima nicht mehr lange dort arbeiten
toller Zusammenhalt für alle, die sich an der Teamarbeit aktiv beteiligen
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MB Spritzgusstechnik ist Image mit 2,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Der Spagat zwischen Firmen Philosophie und Realität schmerzt.
sehr schlechter ruf, Betriebsklima sehr schlecht
Keiner redet gut über diese Firma,ob aktiv, oder ehemals aktiv.Das ist Realität.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,9 Punkten bewertet (basierend auf 7 Bewertungen).
Es wird gefördert, wenn man es nur möchte.
Karriere durch Nachrücken wegen Wegfall nicht durch Eignung.
Weiterbildung wurden geboten, wegen Überlastung nicht wahrgenommen.
Das Alles wäre von grosser Wichtigkeit
wer sich weiterbilden will, dem stehen alle Türen offen!
