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Modenhaus 
Becker 
GmbH
als Arbeitgeber

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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 2,0Gehalt/Benefits
    • 2,7Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,3Arbeitsatmosphäre
    • 2,5Kommunikation
    • 5,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 1,7Vorgesetztenverhalten
    • 3,0Interessante Aufgaben
    • 2,0Arbeitsbedingungen
    • 3,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2025 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Textil (3,3 Punkte).

Alle 3 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • RabatteRabatte
    33%33

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Gehalt wird pünktlich gezahlt
Bewertung lesen

Was Mitarbeitende schlecht finden

-der Lohn ist gerade so über den Mindestlohn
-keine Wertschätzung gegenüber der Mitarbeiter von der „jungen“ Geschäftsführung
-Fehler werden nicht kommuniziert, dass man daraus lernen kann. Es wird notiert und irgendwann wird darüber geredet, wenn die Liste lang genug ist
Bewertung lesen

Verbesserungsvorschläge

Alles komplett überdenken!
Bewertung lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Modenhaus Becker ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Nur Liebe für das Team
5
Bewertung lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Modenhaus Becker ist Karriere/Weiterbildung mit 1,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).


Keine Aufsteigschancen, da familiengeführt
1
Bewertung lesen
Keine Möglichkeiten werden angeboten
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Modenhaus Becker wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Textil schneidet Modenhaus Becker schlechter ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 33% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Modenhaus Becker als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 3 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Modenhaus Becker als eher traditionell.
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Modenhaus Becker
Branchendurchschnitt: Textil

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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