Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 3,3Gehalt/Benefits
- 3,5Image
- 3,0Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 3,8Kommunikation
- 4,1Kollegenzusammenhalt
- 3,9Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 3,8Interessante Aufgaben
- 4,1Arbeitsbedingungen
- 4,2Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,8Gleichberechtigung
- 3,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 9 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Elektro/Elektronik (3,6).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 9 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Homeoffice
Internetnutzung
Betriebliche Altersvorsorge
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Diensthandy
Gute Verkehrsanbindung
Gesundheits-Maßnahmen
Barrierefrei
Kantine
Coaching
Betriebsarzt
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Generell ein sehr angenehmes Arbeitsumfeld. Es gibt viele Aufgabe und eine große Menge an Lernmöglichkeiten.
Work-Life Balance
Kollegen
Offenes Ohr für Feedback und Verbesserungsvorschläge
Übertarifliche Bezahlung, Sozialleistungen, Benefits - jung und dynamisch, Zukunftsorientiert
Mittlerweile wurden mehr Azubis eingestellt wobei das wieder nachlässt. Das Arbeitsklima ist sehr gut Kollegen aus anderen Abteilungen sind hilfsbereit und es gibt jeden Monatsende leckere Brezeln für alle.
Außer dm pünktlichen Gehalt wirklich garnichts.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Mehr Möglichkeiten zur Weiterbildung
Der Azubi wird im Bezug auf Entwicklung des Charakters/ im Berufsfeld fast komplett allein gelassen. Also wenn man sich nicht innerhalb der Ausbildung eine Fachrichtung findet die einem liegt und das Unternehmen etwas davon hat wird man einfach entweder nicht übernommen oder nur für 6-12 Monate.
Lesen Sie sich einfach alles durch, habe versucht es gut zusammenzufassen. Ich würde hier nie wieder arbeiten wollen.
Verbesserungsvorschläge
Den Azubis mehr Gehör schenken und mehr auf die schulischen Leistungen achten und nicht nur auf die Arbeit im Betrieb fokussieren
Bei meiner Kündigung habe ich alles gesagt, was mMn schief gelaufen ist, der GL war das egal, die haben das Problem bei mir gesehen, obwohl ich wirklich nichts dafür konnte bei 70 Prozent Kurzarbeit und fehlender Einarbeitung in meine Aufgabengebiete.
Als mir dann eine andere Stelle angeboten wurde lehnte ich diese ab und bin gegangen.
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre
Der am besten bewertete Faktor von MRS Electronic ist Arbeitsatmosphäre mit 4,3 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Angenehmes und generell freundliches Arbeitsklima.
Die Arbeitsatmosphäre war durchweg ausgezeichnet. Es herrschte ein positives und unterstützendes Umfeld, in dem ich mich stets wertgeschätzt und motiviert gefühlt habe. Besonders schön fand ich, dass auch fachliche Gespräche in einer entspannten Atmosphäre, wie in der Kaffeeküche, geführt wurden – das hat den Austausch gefördert und die Arbeitskultur noch angenehmer gemacht
Eine sehr dynamische Arbeitsatmosphäre, welche zwischen jungen Kollegen und erfahrenen Kollegen erfolgt.
Die Kollegen sind größtenteils in Ordnung, höflich, nett, verständnisvoll und hilfsbereit wenn es fragen oder Probleme gibt
Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung
Der am schlechtesten bewertete Faktor von MRS Electronic ist Karriere/Weiterbildung mit 3,0 Punkten (basierend auf 2 Bewertungen).
Azubis werden zwar ausgebildet jedoch nicht mit dem Ziel sie zu übernehmen da es fast kein Bedarf gibt und wenn dann will man die Stelle nicht weil es nicht die Arbeit ist die man gerne für längere Zeit ausüben würde.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- MRS Electronic wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Elektro/Elektronik schneidet MRS Electronic besser ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen MRS Electronic als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 8 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 7 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei MRS Electronic als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Kultur
Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wenn nötig länger bleiben und Einfach mal machen.


































