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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 1,0Gehalt/Benefits
    • 2,0Image
    • 1,0Karriere/Weiterbildung
    • 2,0Arbeitsatmosphäre
    • 1,0Kommunikation
    • 2,0Kollegenzusammenhalt
    • 3,0Work-Life-Balance
    • 1,0Vorgesetztenverhalten
    • 1,0Interessante Aufgaben
    • 1,0Arbeitsbedingungen
    • 2,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • k. A.
      Gleichberechtigung
    • k. A.
      Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2026 hat 1 Mitarbeiter diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 1,5 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Automobil (3,5).

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Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Tja, was finde ich gut? Der ganze Stress der letzten Monate hat so ziemlich alles positive aus meinen Gedanken gestrichen. Ich kann hier nicht wirklich etwas aufzählen, was wirklich "Gut" ist. Das meiste, was vielleicht "Gut" wäre ist Standart und auch in jedem anderem Betrieb integriert. Vielleicht, dass man während der Arbeitszeit mal eine Rauchen kann ohne sich abzustempeln.
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Was Mitarbeitende schlecht finden

Ich denke, dass ich alles oben in den einzelnen Punkten ausführlich beschrieben habe. Was mich zusätzlich bis heute besonders ärgert ist, dass Nachrichten, Belange oder kurze Mitteilungen einfach schlicht ignoriert werden. Whatsapp - Nachrichten werden einfach weggewischt. Alles scheint irgendwie "Egal" zu sein. Es wird sich einfach nicht gekümmert. Man hofft irgendwie, dass welches Belangen auch immer, einfach irgendwie "vergessen" wird.
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Verbesserungsvorschläge

In der Regel sollte man aber gerne einen Überblick über seinen Betrieb haben. Wichtige Post öffnen. Diese Bearbeiten. Auch um Mitarbeiterbelange sollte sich zügig gekümmert werden und nicht erst, wenn man droht morgen nicht mehr zu Arbeit zu kommen. Gehälter sollten zuverlässig gezahlt werden, da es jedem nun mal nichts nützt seine Miete im Folgemonat nicht mehr bezahlen zu können.
Zusammenfassend denke ich, dass es manchmal sinnvoller ist, sich NICHT selbstständig zu machen und schon gar nicht Mitarbeiter einzustellen!
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Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Work-Life-Balance

3,0

Der am besten bewertete Faktor von MT Autoshop Unternehmergesellschaft ist Work-Life-Balance mit 3,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Arbeitszeiten sind okay, halt die üblichen Arbeitszeiten, wie man sie aus der Branche kennt.
3
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Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

1,0

Der am schlechtesten bewertete Faktor von MT Autoshop Unternehmergesellschaft ist Gehalt/Benefits mit 1,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Jetzt kommen wir zu dem interessantesten Punkt. Das Gehalt... Also das tolle an so einem Gehalt ist ja, dass es wiederkehrend jeden Monat auf dem Konto landet. Ist hier leider nicht der Fall. Wenn man in der letzten Woche des Monats mehrmals daran erinnert, dass bald Zahltag ist, denn kommt mit Glück das Gehalt irgendwann Anfang des nächsten Monats. Manchmal fehlt auch etwas. Das bekommt man denn nach mehrmaligen Aufforderung und Androhung von arbeitsrechtlichen Schritten im Laufe des Monats denn ...
1
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Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

1,0

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 1,0 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Wer hier landet kommt auch nicht wirklich weiter voran. Im Gegenteil. Eigentlich geht man eher einen Schritt zurück.
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