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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,3Gehalt/Benefits
    • 3,4Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,8Arbeitsatmosphäre
    • 3,5Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,9Work-Life-Balance
    • 3,4Vorgesetztenverhalten
    • 3,3Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,7Gleichberechtigung
    • 4,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2016 haben 6 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,5 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 6 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • BarrierefreiBarrierefrei
    33%33
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    33%33
  • RabatteRabatte
    17%17
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    17%17

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Familie und Arbeit gehe hier zusammen in einem
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gute Pläne und offene Kommunikation mit den Mitarbeitern
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Das ich nette Kunden habe und der Weg zur Arbeit kurz ist,
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Es gibt nichts positives
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Zu viel um es aufzulisten
Keine bezahlte Überstunden Mindestlohn arbeitet bekommt kein lob
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teilweise sehr unstrukturiert arbeiten
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Das man nie gelobt wird wenn man gute Umsatze gemacht hat.
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Kündigung im Krankheitsfall
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Sollte Überstunden bezahlen u d freien Tag geben
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mehr Ordnung und Struktur reinrbringen
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Die leistung der Angestellte auch gut bezahlen,Und nicht alle über einen Kamm scherren
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen

4,2

Der am besten bewertete Faktor von nahkauf ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,2 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Geschätzter Umgang
5
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Das einzige positive
4
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Was Mitarbeitende noch über Umgang mit älteren Kollegen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits

3,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von nahkauf ist Gehalt/Benefits mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Hungerlohn und auch kein Weihnachs -oder Urlaubsgeld.
Schlechte Bezahlung keine bezahlte Überstunden zu wenig Urlaub kein Urlaubs weihnachtsgeld
1
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Keine angemessene Entlohnung
1
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).


Ja klar. Aber nicht hier.
Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • nahkauf wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,5 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet nahkauf besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 6 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei nahkauf als eher modern.

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