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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,4Gehalt/Benefits
- 4,4Image
- 4,3Karriere/Weiterbildung
- 4,4Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,5Kollegenzusammenhalt
- 4,7Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,3Interessante Aufgaben
- 4,7Arbeitsbedingungen
- 4,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,7Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2022 haben 105 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Energie (3,7).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 105 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Betriebsarzt- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Kantine
- Betriebliche Altersvorsorge
- Rabatte
- Parkplatz
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Gesundheits-Maßnahmen
- Essenszulage
- Mitarbeiter-Beteiligung
- Barrierefrei
- Coaching
- Gute Verkehrsanbindung
- Kinderbetreuung
- Internetnutzung
- Firmenwagen
- Hund erlaubt
Arbeitgeber stellen sich vor
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Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Solider Arbeitgeber
100 % Homeoffice
Das spannende Themenfeld und die gute Bezahlung
Das Unternehmen steht Veränderungen offen gegenüber und ist offen für digitale Innovationen. Die soziale Rückendeckung ist vorbildlich. Es ist möglich sich in Projekte und neuen Themen einzubringen.
Alles. Ich bin gerne und jeden Tag in der Arbeit. Diese Arbeit macht mir extrem Spaß und lässt mich mein selbst ausleben.
Was Mitarbeitende schlecht finden
Man spart an den falschen Stellen. Vorteile wie draußen in der Fläche der Netze BW gibt es nicht, Austausch mit Kollegen anderer Abteilungen sind enorm (hier steht der Mitarbeiter im Fokus) bspw. Heimfahrtgenehmigung, eigenes Dienstfahrzeug mit persönlicher Ausstattung. Hier wird jegliches Arbeitsmaterial etc. direkt bestellt, ohne viel zu überlegen.
Der Umgang meines Vorgesetzten und das allgemeine Verhalten gegenüber neuen Themen und Herausforderungen.
Die Personalabteilung ist die schlechtestes, die ich jemals kennenlernen durfte. Eine Frechheit wie hier mit dem Personal umgegangen wird und immer mehr auf Abstand und Abweisung gegangen wird, anstatt den internen Kunden zu betreuen.
einen Geschäftsführer
Keine Leistungskomponente
oft zu viel Bürokratie
Verbesserungsvorschläge
Privatnutzung von Dienstfahrzeugen
Dienstfahrzeug Regelungen, wie außerhalb in der Fläche bei der normalen Netze BW. Monteure mit Heimfahrtgenehmigung und Appbasierter-Auftragsabwicklung. Meister und Projektierer mit Heimfahrtgenehmigung // Baukoordinatoren mit Appbasierter-Auftrags- und Heimfahrtsabwicklung.
Fachkarriere anbieten
Wer hier meckert und unzufrieden ist, dem ist auch nicht mehr zu helfen!
Keine. Ich bin Rundum zufrieden
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen
4,7
Der am besten bewertete Faktor von Netze BW ist Arbeitsbedingungen mit 4,7 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Meueste technik updates usw
Kommt auf den Standort an. Standorte ohne Kantine bekommen einen Zuschuss für auswärtiges Essen.
Ist sehr abhängig vom jew. Standort. An größeren Strandorten, ist der Standard absolut Top, bei kleineren Standorten sind die Gebäude teilweise schon recht alt. IT Ausstattung ist aber immer top.
Großraumbüro
Am schlechtesten bewertet: Kommunikation
4,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Netze BW ist Kommunikation mit 4,0 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).
Für die Arbeit notwendige Informationen werden teilweise nicht ausreichend kommuniziert. Abteilungsübergreidend schwierig.
So wenig wie möglich über Fakten reden, lieber mehr abschätzige Witze machen insbesondere dann, wenn man vom Thema keine Ahnung hat. Wirklich schade, aber hier herrscht noch die gute alte Führungskultur.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
4,3
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,3 Punkten bewertet (basierend auf 10 Bewertungen).
Wird nicht groß gefördert, man muss sich selber drum kümmern und wenn, wird über die Kosten gesprochen.
Top Voraussichten
Kommt auf die Stelle und das Ziel an. Fachkarriere gibt es quasi nicht. Führungskarriere ist bei Flexibilität möglich.
In allen bereichen möglich
Leider keine Fachkarrieren möglich
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Netze BW wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Energie schneidet Netze BW besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 93% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Netze BW als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 96 Bewertungen schätzen 85% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 75 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Netze BW als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Basierend auf 2 Teilnehmer:innen · letzte 4 Wochen
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