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Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,5Gehalt/Benefits
    • 3,8Image
    • 3,4Karriere/Weiterbildung
    • 3,9Arbeitsatmosphäre
    • 3,6Kommunikation
    • 4,1Kollegenzusammenhalt
    • 3,1Work-Life-Balance
    • 3,8Vorgesetztenverhalten
    • 3,8Interessante Aufgaben
    • 4,4Arbeitsbedingungen
    • 3,8Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,9Gleichberechtigung
    • 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Chemie (3,3).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    75%75
  • HomeofficeHomeoffice
    75%75
  • DiensthandyDiensthandy
    75%75
  • ParkplatzParkplatz
    75%75
  • FirmenwagenFirmenwagen
    50%50
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    50%50
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    50%50
  • CoachingCoaching
    25%25
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    25%25
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    25%25
  • InternetnutzungInternetnutzung
    25%25
  • EssenszulageEssenszulage
    25%25
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    25%25

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Bike Leasing, Hansefit, kostenlose Getränke, Firmenfeiern, Betriebseigene Schulungen, Vernünftiges Werkzeug, gut ausgestattete Küchen und Sozialräume an den Standorten, Geschäftsführung, viele Kollegen die Spaß am Job haben.
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Wir sind hier alle noch Menschen - Kollegen. Wir werden gehört, auch wenn nicht immer jeder Wunsch umsetzbar ist
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Durch die Entfernung der Standorte, kennt man mittlerweile nicht mehr jeden neuen Kollegen persönlich.
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Verhalten der Mitarbeiter untereinander.
Erwartungshaltung des AG zur Leistung von mindestens 50h in der Woche.
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Bei Neueinstellungen die betreffenden Standorte mit einbeziehen. Nur ein gutes Team, ist ein effizientes Team.
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Möglicherweise könnte der AG durch aktive Ansprache/Vorschläge die Teilnahme an Fortbildungen fördern
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Gewisse Mitarbeiter benötigen dringend eine Schulung bezüglich sozialverhalten und Einarbeitung neuer Kollegen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

4,5

Der am besten bewertete Faktor von NWM Nordwestdeutsche Mischwerke ist Gehalt/Benefits mit 4,5 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Wir werden nach einem guten Tarif bezahlt jedoch gehören wir dem Baugewerbe an und nicht der Chemie , es gibt Job-Bikeleasing, Hansefit, Kaffee, Tee und Kaltgetränke werden gestellt
5
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Mehr geht immer. Da nach Bau Tarif gezahlt wird, aber völlig in Ordnung.
5
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Gutes Gehalt
4
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Am schlechtesten bewertet: Work-Life-Balance

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von NWM Nordwestdeutsche Mischwerke ist Work-Life-Balance mit 3,1 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).


Im Arbeitsvertrag werden 40h vereinbart. Es wird aber mindestens 50h pro Woche erwartet, gerne mehr. Spontan kann auch mal Schichtarbeit am Wochenende dazukommen. Freizeitplanung Fehlanzeige. Im Vorstellungsgespräch wurde nie darüber ein Ton verloren trotz Nachfrage.
1
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Es wird auch nach 40 Stunden einiges erwartet.
1
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Was Mitarbeitende noch über Work-Life-Balance sagen?

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

3,4

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet (basierend auf 3 Bewertungen).


Wird absolut gefördert, jedoch ist das eine Holschuld und keine Bringschuld, d.h. man sollte aktiv fragen, dann ist es aber kein Problem
5
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Gibt es nicht, man muss froh sein, am nächsten Tag dort noch sein zu können.
1
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Nicht dran zu denken.
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • NWM Nordwestdeutsche Mischwerke wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Chemie schneidet NWM Nordwestdeutsche Mischwerke besser ab als der Durchschnitt (3,3 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen NWM Nordwestdeutsche Mischwerke als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei NWM Nordwestdeutsche Mischwerke als eher modern.

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