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Ondal 
Medical 
Systems 
GmbH
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,6Gehalt/Benefits
    • 3,1Image
    • 2,8Karriere/Weiterbildung
    • 3,2Arbeitsatmosphäre
    • 2,9Kommunikation
    • 3,6Kollegenzusammenhalt
    • 3,4Work-Life-Balance
    • 3,1Vorgesetztenverhalten
    • 3,4Interessante Aufgaben
    • 3,3Arbeitsbedingungen
    • 3,6Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,5Gleichberechtigung
    • 3,5Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2013 haben 54 Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,4 Punkten bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Medizintechnik (3,6 Punkte).

Alle 54 Bewertungen entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 48 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    85%85
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    75%75
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    75%75
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    69%69
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    63%63
  • EssenszulageEssenszulage
    58%58
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    58%58
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    52%52
  • DiensthandyDiensthandy
    48%48
  • HomeofficeHomeoffice
    46%46
  • KantineKantine
    42%42
  • InternetnutzungInternetnutzung
    38%38
  • FirmenwagenFirmenwagen
    35%35
  • BarrierefreiBarrierefrei
    19%19
  • RabatteRabatte
    17%17
  • CoachingCoaching
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    8%8

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

-sehr gute Vergütung
-Erweiterung der Fähigkeiten durch Förderung
-Zusammenhalt unter den Kollegen innerhalb der Bereiche ist zum Teil sehr gut
-Auf individuelle Bedürfnisse oder private Probleme der Mitarbeiter wird eingegangen
-Weiterbildungen werden angeboten
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Pünktliche Gehaltszahlung
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Gehalt, aber das wars auch
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Durchaus vorhandenes Potenzial einiges nachhaltig besser zu machen
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Gehalt ist gut, aber kaum Entwicklungsmöglichkeiten
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Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Büros
Führungskultur
Altmodisches Denken
Eingeschränkte Sichtweise
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Veraltete Büros.
Führungsstil
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Derzeit absolut nichts
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Das es nicht genutzt wird. Kurzfristige Ziele sind auf grund der Boni der FK im Focus so absurd sie auch seien mögen
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Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Ehrlicher bei Einstellung der MA sein
Büros renovieren
Keinen doppelt Standard haben
MA richtig einarbeiten, denn wenn alle in Rente gehen wird es schwierig
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Da gibts einiges.........Führungskultur......
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Büros renovieren.
-Probleme zeitnah erkennen und gemeinsam lösen (hat sich bereits verbessert)
-den gewählten Weg weiter konsequent beschreiten
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Vorgesetzte sollten ihren Mitarbeitern gelegentlich besser zuhören und sie bei Entscheidungen soweit es möglich ist mit ins Boot holen.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Benefits

3,6

Der am besten bewertete Faktor von Ondal Medical Systems ist Gehalt/Benefits mit 3,6 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Gesundheitstag, Betriebsfest, Kinderweihnachtsfeier, Urlaubsgeld, höheres Weihnachtsgeld wie IGM-Tarif, Betriebsrat, Jugendvertretung, Berufsbekleidung die gewaschen wird, Job Rad, corporate benefits, Essenzuschuss, 25€ für jeden Mitarbeiter (Abteilungsausflug). Homeoffice, Gleitzeit, 30 Tage Urlaub, kostenlosen Parkplatz, Eiswagen im Sommer
Meiner Meinung nach: Gehalt ist gut für die Region, aber nicht überdurchschnittlich
4
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Mit der Entlohnung für die angebotene Arbeit kann man sehr zufrieden sein. Jährliche Lohnerhöhung, Leistungsgradzuschläge Weihnachtsgeld, Urlaubsgeld und mindestens 30 Tage Urlaub
5
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kommt leider zu sehr auf die Firmenzugehörigkeit drauf an, Bezuschussung von VL ist sehr gut, Zusammenstellung der Leistungszulagen leider nicht nachvollziehbar
3
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Im Großen und Ganzen okay, allerdings holen viele andere Firmen in der Region auf oder überholen Ondal mit der "überdurchschnittlichen Bezahlung"
3
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Was Mitarbeitende noch über Gehalt/Benefits sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

2,8

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Ondal Medical Systems ist Karriere/Weiterbildung mit 2,8 Punkten (basierend auf 9 Bewertungen).


Schulungen werden wenn nötig genehmigt, allerdings wird Anfahrt nicht als Arbeitszeit gesehen
2
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Da muss Ondal besser werden
Kommt immer drauf an in welcher Abteilung
3
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Interne Karriere eher schwierig
3
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Nur für Auserwählte
1
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Was Mitarbeitende noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Ondal Medical Systems wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Medizintechnik schneidet Ondal Medical Systems schlechter ab als der Durchschnitt (3,6 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Ondal Medical Systems als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 42 Bewertungen schätzen 62% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Ondal Medical Systems als eher traditionell.
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  • 📈
    Strategie & Mentalität
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    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Ondal Medical Systems
Branchendurchschnitt: Medizintechnik

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kollegen helfen und Wirtschaftlich handeln.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Medizintechnik
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