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optilyz 
GmbH
als Arbeitgeber

Wie ist es, hier zu arbeiten?

4,4
kununu Score35 Bewertungen
100%100
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
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Mitarbeiterzufriedenheit

    • 4,6Gehalt/Sozialleistungen
    • 4,6Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 4,6Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,4Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,5Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 4,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,8Gleichberechtigung
    • 4,8Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter

96%bewerten ihr Gehalt als gut oder sehr gut (basierend auf 28 Bewertungen)


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Kundenberater:in2 Gehaltsangaben
Ø48.700 €
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Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
optilyz
Branchendurchschnitt: IT

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
optilyz
Branchendurchschnitt: IT
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Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 28 Mitarbeitern bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    79%79
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    75%75
  • InternetnutzungInternetnutzung
    68%68
  • HomeofficeHomeoffice
    57%57
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    46%46
  • CoachingCoaching
    36%36
  • EssenszulageEssenszulage
    14%14
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    14%14
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    11%11
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    11%11
  • BarrierefreiBarrierefrei
    7%7
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    7%7
  • KantineKantine
    4%4
  • ParkplatzParkplatz
    4%4

Arbeitgeber stellen sich vor

Awards

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Schönes Büro in bester Lage. Es wurde sich immer um das Wohl der Angestellten gekümmert und Änderungswünsche gerne angenommen. Das Team hat sehr gut harmoniert und dadurch tolle Erfolge erzielt. Es herrschten dort keine strengen Hierarchien. Die regelmäßigen Team Events waren immer ein Highlight.
Ich hatte gute Aufgaben, die mir meine Arbeitsbereiche gut näher gebracht haben.
Für mich war es der Beste Einstieg ins Berufsleben und würde immer wieder dort arbeiten!!
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Die Arbeit dort macht Spaß und als Werkstudent lernt man sehr viel. Home Office ist seit Corona auch überhaupt kein Problem.
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Die Wertschätzung und produktive Zusammenarbeit
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Räumlichkeiten
Lage
Gehalt
Obst und Getränke
moderne Systeme
Es gibt Kolleginnen mit viel Wissen/Skills und auch einige wenige, die sich gut miteinander verstehen.
Schwangere super fair behandelt.
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Es ist schön für eine Firma zu arbeiten, die professionell geführt wird und viele Erfolge feiern kann.
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Was Mitarbeiter noch gut finden? 19 Bewertungen lesen

Was Mitarbeiter schlecht finden

Wenig Einblicke in andere Arbeitsfelder als sein eigenes - kann man aber aktiv beeinflussen
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Unangenehme Kununubewertungen werden offen seitens der Geschäftsführung diskutiert und dabei Ehemalige willkürlich diffamiert und dazu selbst positive Bewertungen hier entgegengesetzt. Das sagt im Grunde schon Einiges.
CEOs erscheinen hilflos, haltungslos, ängstlich und erzeugen Misstrauen. Die CEOs haben Visionen und Ideen, es fehlt jedoch an (Umsetzungs)-Kompetenzen und den nötigen Fähigkeiten. Der Fortschritt müsste bei Ihnen starten, um sie als Vorbilder zu sehen.
Die Gruppe ist beherrscht von Misstrauen, Präsentismus und z.T. passiv aggressivem Miteinander.
Es braucht dringend jemanden der Teams bildet, ...
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Dass es keinen Hund permament in Büro gibt. Viel zu selten kommt ein kleiner zu Besuch.
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Ich habe keine schlechten Erfahrungen gemacht und kann es wirklich nur empfehlen.
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Vorgesetztenverhalten
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Was Mitarbeiter noch schlecht finden? 6 Bewertungen lesen

Verbesserungsvorschläge

Je größer das startup wird desto mehr Karrieremöglichkeiten wird es geben, als ich da war waren die Hierarchien flach dementsprechend wenig Luft nach oben
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High degree of personal responsibility possible.
Catering at work attractive (fruit, coffee, chocolates, etc.)
Great teams. optilyz is incredibly open, fast and you have the opportunity to work the way it suits you best. There are career opportunities and the teams are very young.The level of professionalization is amazing. If you notice something that could run better, it usually reacts immediately or at least a plan for improvement is initiated and later implemented.
The parties are always an absolute hammer. I do not know ...
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Führungshaltung und Skills der CEOs ausbauen
Vertrauensbildende Maßnahmen schaffen
Teambuiling
Experte für Kultur, HR einstellen
Offene Feedbackkultur schaffen
Unangenehme Kununubewertungen wertschätzend annehmen
Einarbeitung: Buddyprogramm? Hilft neuen Kollegen anzukommen und gezielt Fragen stellen zu können
Flexiblere Arbeitszeiten
Face2Face Austausch (nicht im Chat, alle sitzen eh nebeneinander)
Raumgestaltung (einzelne ruhige Plätze schaffen)
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Ich fände noch mehr Team Events super, z.B. Klettern.
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Mehr Weiterbildung, bessere Work-Life-Balance, ehrlichere Vorstellungsgespräche, weniger Arroganz, mehr Corporate Benefits (ein paar Früchte in der Küche sorgen auch nicht für einen angenehmeren Arbeitsplatz), Menschen auf Augenhöhe behandeln.
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Was Mitarbeiter noch vorschlagen? 7 Bewertungen lesen

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsbedingungen

4,8

Der am besten bewertete Faktor von optilyz ist Arbeitsbedingungen mit 4,8 Punkten (basierend auf 8 Bewertungen).


Die Büros liegen zentral und bieten alles was man sich wünscht.
5
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Das Office ist top ausgestattet, liegt direkt in Berlin Mitte und an Getränken, sowie frischen Obst mangelt es auch nicht.
5
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Great office! We are all equipped with great technical equipment and can work so mobile. Location is the best.
5
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Sehr schönes Büro direkt in Mitte! Viel Licht & Raum, für mich perfekt erreichbar.
5
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Da geht noch was aber prinzipiell echt solide
3
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Was Mitarbeiter noch über Arbeitsbedingungen sagen? 8 Bewertungen lesen

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

4,3

Der am schlechtesten bewertete Faktor von optilyz ist Karriere/Weiterbildung mit 4,3 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Gibt es, aber ausbaufähig.
3
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Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen? 7 Bewertungen lesen