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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,4Gehalt/Benefits
    • 4,8Image
    • 4,3Karriere/Weiterbildung
    • 5,0Arbeitsatmosphäre
    • 4,6Kommunikation
    • 4,6Kollegenzusammenhalt
    • 4,5Work-Life-Balance
    • 4,6Vorgesetztenverhalten
    • 4,6Interessante Aufgaben
    • 4,8Arbeitsbedingungen
    • 5,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 5,0Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2023 haben 5 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,7 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Marketing/Werbung/PR (3,8).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 5 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • InternetnutzungInternetnutzung
    100%100
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    80%80
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    80%80
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    60%60
  • HomeofficeHomeoffice
    60%60
  • BarrierefreiBarrierefrei
    20%20
  • KantineKantine
    20%20
  • CoachingCoaching
    20%20
  • RabatteRabatte
    20%20
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    20%20

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Super Arbeitsatmosphäre, spannende Projekte und das Miteinander!
Bewertung lesen
gut, dass Sie auf dem gleichen Niveau wie Ihre Kollegen sind, egal in welcher Position Sie sich befinden. Einfach mit Kollegen zu sprechen, kein Konflikt
Bewertung lesen
Das Team war wirklich nett, nette teambildende Aktivitäten, positives Umfeld
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Stellenbeschreibung stimmt nicht mit der Realität überein, unorganisiert, schlechtes Zeitmanagement, Unfähigkeit, klare und zeitlich gut abgestimmte Aufgaben zu stellen, sehr geringe Beteiligung an Projekten, Nichterscheinen zu geplanten Sitzungen, kein Prioritäten- und Aufgabenmanagement
Bewertung lesen
schlechtes Zeitmanagement, schlechte Organisation, mangelnde Kommunikation, keine Liste spezifischer Aufgaben, wenig bis gar kein Respekt für die persönliche Zeit, Ausreden, nicht pünktlich zu sein.
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Super spannende Projekte und sehr angenehme Arbeitsatmosphäre.
Die allgemeine Organisation könnte verbessert werden, besser getaktete Aufgaben, konkrete Fristen, genaue Arbeitszeiten, besseres Zeitmanagement, Zeit für ein obligatorisches Feedbackgespräch.
Bewertung lesen
Ich empfehle mehr Organisation in Bezug auf die Aufgaben und ihre Fristen, einen Kalender für Urlaub und Freistellung, bessere Kommunikation mit dem Vorgesetzten, wöchentliche Feedbackgespräche
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester Faktor

Am besten bewertet: Arbeitsatmosphäre

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Packaging Circus ist Arbeitsatmosphäre mit 5,0 Punkten (basierend auf 3 Bewertungen).


Super nettes Team und lockere Atmosphäre!
5
Bewertung lesen
Eine Gruppe kreativer Mädchen, sehr entspanntes Arbeitsumfeld. Fühlt sich einladend an und wie eine Zeit mit deinen Freunden
5
Bewertung lesen
Ein superfreundliches Girl-Power-Team
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeitende noch über Arbeitsatmosphäre sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Packaging Circus wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,7 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Marketing/Werbung/PR schneidet Packaging Circus besser ab als der Durchschnitt (3,8 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Packaging Circus als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 5 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 5 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Packaging Circus als eher modern.

Puls

Aktuelle Stimmung

Basierend auf 1 Teilnehmer:in · letzte 4 Wochen

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Unternehmenskultur

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Packaging Circus
Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Gute Arbeitsqualität erwarten und Konstruktiv mit Fehlern umgehen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

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Branchendurchschnitt: Marketing/Werbung/PR
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