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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,2Gehalt/Benefits
- 3,3Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 3,9Arbeitsatmosphäre
- 3,3Kommunikation
- 4,0Kollegenzusammenhalt
- 3,5Work-Life-Balance
- 3,8Vorgesetztenverhalten
- 4,2Interessante Aufgaben
- 3,8Arbeitsbedingungen
- 3,7Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,2Gleichberechtigung
- 4,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2014 haben 18 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 3,8 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Industrie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 18 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Parkplatz- Kantine
- Flexible Arbeitszeiten
- Betriebsarzt
- Diensthandy
- Mitarbeiter-Events
- Internetnutzung
- Betriebliche Altersvorsorge
- Coaching
- Homeoffice
- Essenszulage
- Gute Verkehrsanbindung
- Barrierefrei
- Firmenwagen
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Die Bezahlung und der kurze Arbeitsweg
gutes Arbeitsklima, das Unternehmen investiert in den Standort Eschwege
durch den Verkauf an ein amerikanisches Unternehmen ist die Zukunft endlich wieder gesichert und Wachstum in Sicht. Faire Arbeitsbedingungen.
Nach der Änderung in der Geschäftsführung wird in Gebäude, das Arbeitsumfeld und neue Maschinen invstiert.
Das Gehalt kommt stehts pünktlich.
kurze Arbeitswege, Prämien etc
Was Mitarbeitende schlecht finden
kaum etwas und wenn, dann sollte man selber versuchen, es zu ändern,
sofern es möglich ist
Manchmal wird zu sehr an der Vergangenheit festgehalten
Maschinenpark teilweise veraltet. Durch den neuen Investor soll sich dies aber offenbar verbessern.
das Image muss sich verbessern: es ist viel besser als der Ruf
die jährliche Beurteilung findet nicht oder nur auf Anfrage statt
Verbesserungsvorschläge
Mehr Kommunikation zwischen Mitarbeitern und Vorgesetzen
Kommunikation Abteilungs- und Ebnenübergreifend verbessern
jährliche Beurteilung könnte regelmäßig erfolgen
Kommunikation verbessern
Gebäude und Infrastruktur weiterhin modernisieren
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Gehalt/Benefits
4,2
Der am besten bewertete Faktor von Pacoma ist Gehalt/Benefits mit 4,2 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Bezogen auf die ERA-Gruppierungen sind die Löhne, vor allem regional betrachtet, sehr gut.
Gehalt usw. laut IG Metall Tarifvertrag
Aus meiner Sicht sehr gute Gehälter. Der Parkplatz war voll mit modernen Autos.
Am schlechtesten bewertet: Image
3,3
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Pacoma ist Image mit 3,3 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Das schlechte Image der letzten Jahre muss noch abgelegt werden
Das Image ist leider noch nicht so gut, wie es sein müsste. Durch die Übernahme des Unternehmens verbessert sich Pacoma aktuell aber in allen Bereichen.
Leider ist das Image in der Region deutlich schlechter, als die Pacoma tatsächlich ist.
Auf der Webseite super, sonst....................
Gibt es nur in den Prospekten der Firma.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
3,7
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Bei Eigeninitiative gegeben
Weiterbildung gibt es nicht
Durch personelle Veränderungen ist eine positive Entwicklung zu sehen.
gibt es nicht
"Peterprinzip" in Vollendung.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Pacoma wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 3,8 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Industrie schneidet Pacoma besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 100% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Pacoma als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 18 Bewertungen schätzen 56% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 6 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Pacoma als eher modern.
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