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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 10 Mitarbeitern bestätigt.
Diensthandy
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Coaching
Flexible Arbeitszeiten
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Firmenwagen
Betriebsarzt
Parkplatz
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
Rabatte
Betriebliche AltersvorsorgeAlle oben genannten Punkte ;)
Die Arbeit macht Spaß. Man erhält Wertschätzung und Anerkennung, Fehler werden nicht nachgetragen, man kann daraus lernen und erhält die Möglichkeit zur Nachbesserung. Unsere Dienstleistung ist super. Immer ein offenes Ohr.
Das jeder, auch nur der kleinste Erfolg von Mitarbeitern anerkannt und gefeiert wird. Das finde ich sehr herzlich und aufbauend. Anerkennung wird hier groß geschrieben.
Es gibt nichts, was ich hier wirklich schlecht finde. Auch der angesprochene Kritikpunkt, den ich bei "Verbesserungsvorschläge" aufgeführt habe, kann in Wirklichkeit eine strategische Maßnahme sein, um langfristig gesehen loyale Mitarbeiter herauszukristallisieren, um diesen dann einen sicheren Arbeitsplatz zu bieten, der wiederum eine langfristige und qualitativ hochwertige Zusammenarbeit ermöglicht.
Ich finde nichts schlecht, wer unsere Dienstleistung versteht, nach der Konzeption arbeitet, sich gut eigenverantwortlich organisiert und die Arbeitsprozesse einhält, hat wirklich einen tollen Platz zum Arbeiten gefunden und eine gute Wirk-Lifebalance
Hab ich noch nichts gefunden
Fallen mir momentan keine ein.
Mehr Background-check potentieller Mitarbeiter, denn nicht jeder hat gute Absichten, also mehr kritisches Denken.
Urlaubstage aufstocken
Der am besten bewertete Faktor von Pflegedienst 1apflegemax24h ist Kollegenzusammenhalt mit 5,0 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).
Einer für alle und alle für einen. Wenn jemand Mist baut, wird darüber geredet und derjenige kann aus seinen Fehlern lernen und es besser machen. Kein Bashing/Mobbing
Und hier greife ich eben diese an, die sich absichtlich oder unwissend, in manchen Internetkommentaren sowie Bewertungen in der Opferrolle platzieren. Es werden regelmäßig Mitarbeitergespräche geführt und das in einer wirklich lockeren und angenehmen Atmosphäre. Arbeitsverhalten und Aufgabenerfüllung wird in beide Richtungen konstruktiv kritisiert. Hierbei wird um Feedback gebeten. Wer bei solchen Gesprächen nickt und lächelt und seine Einstellung oder Ansicht verheimlicht, hat nicht nur den Sinn dieser Gespräche nicht verstanden, sondern schadet auch dem Unternehmen nachhaltig. Wer schweigt, stimmt ...
Alle sind sehr hilfsbereit und unterstützend, niemand wird mit einem Problem allein gelassen. Wir haben auch außerhalb der Arbeit oder in den Pausen eine schöne Zeit
Immer ehrlich und direkt, manchmal herausfordernd. Der Zusammenhalt ist sehr stark und die Kollegen sind toll.
Hier wird gemeinsam an einem Strang gezogen
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,7 Punkten bewertet (basierend auf 6 Bewertungen).
Regelmäßige Schulungen, Fort- und Weiterbildungen werden angeboten.
Möglich, wenn man den Mund aufmacht und fragt.
Hier wird viel in Fortbildungen und somit in die Mitarbeiter investiert. Wer lernbereit, proaktiv und belehrbar ist und es auch bleibt, bekommt noch zusätzlichen Support, um sich planbar und optimal entfalten zu können. Je nach Aufgabenbereich und Kompetenz des Mitarbeiters, können einzelne Teilaspekte seiner Funktion bzw. Position flexibel angepasst werden, sodass er/sie seine natürlichen Stärken voll nutzen kann. Wenn etwas nicht nach Plan läuft, werden auch Alternativen angeboten.
Immer möglich, auch auf Anfrage, Pflichtfortbildungen sind sowieso immer gegeben
Auch Aus- und Weiterbildungen sind möglich
