Wie beurteilen Mitarbeitende das Unternehmen Polizei Rheinland-Pfalz (PP Westpfalz Kaiserslautern)?

Polizei Rheinland-Pfalz (PP Westpfalz Kaiserslautern) wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Polizei Rheinland-Pfalz (PP Westpfalz Kaiserslautern) besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden Polizei Rheinland-Pfalz (PP Westpfalz Kaiserslautern) als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeitende von Polizei Rheinland-Pfalz (PP Westpfalz Kaiserslautern) das Gehalt?

Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeitende die Unternehmenskultur bei Polizei Rheinland-Pfalz (PP Westpfalz Kaiserslautern) wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Polizei Rheinland-Pfalz (PP Westpfalz Kaiserslautern) als eher traditionell.

Polizei Rheinland-Pfalz (PP Westpfalz Kaiserslautern) als Arbeitgeber: Gehalt, Karriere, Benefits

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,9

kununu Score3 Bewertungen

67%67

WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre

Details anzeigen

Arbeitgeber bewerten

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

- 3,7Gehalt/Sozialleistungen
- 3,7Image
- 3,7Karriere/Weiterbildung
- 4,5Arbeitsatmosphäre
- 4,0Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 3,7Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,0Interessante Aufgaben
- 4,3Arbeitsbedingungen
- 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 3,7Gleichberechtigung
- 4,0Umgang mit älteren Kollegen

Alle 3 Bewertungen entdecken

Gehälter

Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit

Polizeibeamtin / Polizeibeamter3 Gehaltsangaben

Ø37.600 €

Gehälter entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur

Moderne
Kultur

Polizei Rheinland-Pfalz (PP Westpfalz Kaiserslautern)

Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Offen und transparent informieren und Einsatz wertschätzen.

Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

Work-Life Balance

Umgang miteinander

Führung

Strategische Richtung

JobFür mich

Polizei Rheinland-Pfalz (PP Westpfalz Kaiserslautern)

Branchendurchschnitt: Öffentliche Verwaltung

Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeitern bestätigt.

Barrierefrei
100%100
Diensthandy
100%100
Betriebsarzt
67%67
Mitarbeiter-Events
67%67
Parkplatz
67%67
Mitarbeiter-Beteiligung
67%67
Coaching
33%33
Flexible Arbeitszeiten
33%33
Gesundheits-Maßnahmen
33%33
Internetnutzung
33%33
Betriebliche Altersvorsorge
33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

Polizei Rheinland-Pfalz (PP Westpfalz Kaiserslautern) wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,9 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Öffentliche Verwaltung schneidet Polizei Rheinland-Pfalz (PP Westpfalz Kaiserslautern) besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 67% der Mitarbeitenden Polizei Rheinland-Pfalz (PP Westpfalz Kaiserslautern) als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 67% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Polizei Rheinland-Pfalz (PP Westpfalz Kaiserslautern) als eher traditionell.