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Jetzt Profil vervollständigenIhr Unternehmen?
Jetzt Profil vervollständigenDie folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 29 Mitarbeitern bestätigt.
Parkplatz
Gute Verkehrsanbindung
Betriebsarzt
Flexible Arbeitszeiten
Mitarbeiter-Events
Betriebliche Altersvorsorge
Coaching
Hund erlaubt
Gesundheits-Maßnahmen
Homeoffice
Internetnutzung
Firmenwagen
Rabatte
Mitarbeiter-Beteiligung
Kantine
DiensthandyEhrlichkeit, Kommunikation, Arbeitszeiten, Zusammenhalt und es passt einfach alles.
Gleitzeit. Kurze Freitage.
Die Parkplätze sind top
Edenred Bonuskarte
Seid ich hier arbeite hat sich vieles zum besseres entwickelt es ist wie überall Luft nach oben gibt es immer. Man kann alles ansprechen.
Gehalt. Verkaufsleitung. Personalabteilung
Der Inhaber ist schrecklich
nichts zu beanstanden.
Alles bereits genannte
Geht aus den Antworten oben hervor
Auf Mitarbeiter eingehen und deren Ideen annehmen.
Es ist alles zu meiner vollsten Zufriedenheit.
Gleitzeit könnte verbessert werden, vielleicht mehr Homeoffice Tage, Urlaubsgeld und Weihnachtsgeld, smartere Ziele- Ziele sollten für jeden erreichbar sein
es gibt immer mal was, aber es gibt auch Möglichkeiten wie das Mitarbeiterjahresgespräch, um Verbesserungsvorschläge loszuwerden.
Alle Mitarbeiter incl Geschäftsleitung austauschen.
Der am besten bewertete Faktor von PROTEC THE CAP COMPANY ist Arbeitsbedingungen mit 3,4 Punkten (basierend auf 20 Bewertungen).
Die Büroräume verfügen über Klimaanlagen und elektrische Außenjalousien. Jeder Arbeitsplatz wird mit sämtlichen Büromaterialien gestellt, kleine persönliche Dinge runden das Bild für's Wohlbefinden ab. Die Schreibtische lassen sich auch elektrisch einstellen. Kaffee und Selter/Wasser wird gestellt. Im Gesamten ein moderner Arbeitsplatz.
Ordentliche Büros
Alles bestens, kann mich nicht beklagen
sehr modern, helle Büros, höhenverstellbare Tische, moderne Software
Moderne Büros; Homeoffice nach erfolgreicher Einarbeitung möglich
Der am schlechtesten bewertete Faktor von PROTEC THE CAP COMPANY ist Vorgesetztenverhalten mit 2,5 Punkten (basierend auf 17 Bewertungen).
Durch die flache Hierachie im Hause, sind Entscheidungen recht schnell zu treffen. Unstimmigkeiten werden offen angesprochen und gemeinsame Lösungen gefunden. Zusätzliche Aufgaben können zum normalen Tagesgeschäft aufgeteilt werden, man bekommt zwar eine Zeitvorgabe, die aber im Machbaren liegt. In meiner Abteilung wird ein freundliches Miteinander gewünscht und auch eingehalten.
Was allerdings nicht für deren Vorgesetzten und das weitere Verhalten gilt…
Vorgesetzte stehen nicht zu ihren Mitarbeitern.
Ganz schlecht
Jeder Schritt wird beobachtet. Unrealistische Ziele. Keine konstruktive Kritik. Absolut kein Vertrauen in die Mitarbeiter.
Unterste Schublade... Frech wie nichts anderes, ganz besonders extrem rassistisch und keine Ahnung von Mitarbeitermotivation.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,6 Punkten bewertet (basierend auf 14 Bewertungen).
Jeder hat seine Aufgaben und man bekommt auch gelegentlich neue Aufgaben, die Spaß machen.
Gibts hier nicht. Das wird alles abgebügelt.
Gibt es hier nicht
Interne/ Externe Fortbildungen werden stets gefördert.
alle Möglichkeiten
