Ihr Unternehmen?
Folgende Jobs könnten für dich interessant sein:
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Mitarbeiter unangemessen kritisieren.
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 7 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Flexible Arbeitszeiten
Parkplatz
Rabatte
Mitarbeiter-Events
Homeoffice
Internetnutzung
Gute Verkehrsanbindung
Kantine
CoachingEr ist ein sehr netter und verständnisvoller Mensch. Er unterstützt die Kollegen, wo er kann. Ich habe nie Probleme gehabt, wenn ich krank war oder meine Kinder früh abholen musste – er war der Erste, der sagte: ‘Geh jetzt und kümmere dich um deine Familie.’ So einen Chef findet man nicht überall, und ich schätze ihn sehr.
Besonders schätze ich, dass der Arbeitgeber für jede Lebenslage Verständnis zeigt und uns die Möglichkeit gibt, Beruf und Privatleben in Einklang zu bringen – sei es durch flexible Arbeitszeiten, individuelle Lösungen oder Rücksicht auf private Termine. Auch die Weiterentwicklung ist hier in vielen Bereichen möglich.
Dass er seinen (alteingesessenen) Leute blind vertraut - allerdings sind die (alteingesessenen) Leute das Problem.
Das Gehalt, die Flexibilität, Team Events.
Fehlende Menschlichkeit/Empathie, Überheblichkeit, das schlecht reden der Konkurrenz sowie teils ex Mitarbeiter.
Ich persönlich kann tatsächlich nichts schlechtes über den Chef und die Firma sagen.
Dass er seinen (alteingesessenen) Leute blind vertraut - allerdings sind die (alteingesessenen) Leute das Problem.
Aufrichtigkeit und Kommunikation lernen! Über mich wurde vor dem Chef gelogen und schlecht gesprochen. Als ich ihm ein offenes, konstruktives Gespräch mit den entsprechenden Kollegen vorschlug, bat er mich, nichts zu sagen! Das kann ja wohl nicht sein!
Entscheidungen besser begründen, Empathie lernen, sich mehr hinter seine Angestellten stellen, Arbeitssicherheit ernst nehmen und seiner Arbeitgeber Pflicht in dieser Hinsicht nachkommen.
Der am besten bewertete Faktor von purecom ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Alte Kollegen habe ich nicht erlebt. Am Umgang habe ich also nicht auszusetzen und gehe vom besten aus.
Hier gibt es Mitarbeiter jeden Alters, alle werden gleich und wertschätzend behandelt.
Die Zusammenarbeit klappt sehr gut.
Das Alter spielt kaum eine Rolle.
Der am schlechtesten bewertete Faktor von purecom ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,3 Punkten (basierend auf 4 Bewertungen).
Dass es möglich ist bei einer kleinen Firma so viel müll zu produzieren ist eigentlich kaum vorstellbar. Es wird zwar auch versucht möglichst zu reparieren allerdings nur phasenweise je nach Arbeitsaufkommen.
Der täglich anfallende Müll ist jenseits von Gut und Bös.
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 3,7 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Aufstiegsmöglichkeiten aufgrund der Größe so gut wie nicht möglich. Weiterbildungen bzw Schulungen werden genehmigten wenn man sich darum kümmert und es Sinn macht.
Die Mitarbeiter werden hier in jeder Richtung gefördert und weitergebildet!
Zumindest in meinem Bereich habe ich keine wirklichen Perspektiven gesehen.
Weiterbildungen werden vom Arbeitgeber übernommen und gefördert
