Wie beurteilen Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen das Unternehmen REIMER Rechtsanwälte Partnerschaft?

REIMER Rechtsanwälte Partnerschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet REIMER Rechtsanwälte Partnerschaft schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen REIMER Rechtsanwälte Partnerschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.

Wie bewerten Mitarbeiter:innen von REIMER Rechtsanwälte Partnerschaft das Gehalt?

Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.

Wie nehmen Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei REIMER Rechtsanwälte Partnerschaft wahr?

Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei REIMER Rechtsanwälte Partnerschaft als eher modern.

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REIMER
Rechtsanwälte
Partnerschaft
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Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

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- 3,1Gehalt/Benefits
- 2,2Image
- 1,3Karriere/Weiterbildung
- 1,4Arbeitsatmosphäre
- 1,3Kommunikation
- 1,4Kollegenzusammenhalt
- 3,1Work-Life-Balance
- 1,4Vorgesetztenverhalten
- 2,3Interessante Aufgaben
- 1,3Arbeitsbedingungen
- 1,3Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,3Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2022 haben 3 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,0 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Recht (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 3 Mitarbeiter:innen bestätigt.

Barrierefrei
67%67
Mitarbeiter-Events
67%67
Flexible Arbeitszeiten
67%67
Gute Verkehrsanbindung
67%67
Homeoffice
33%33
Internetnutzung
33%33

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Reimer Rechtsanwälte ist eine renommierte Sanierung- und Restrukturierungskanzlei. Der Umgang untereinander ist sehr familiär aber zugleich verliert der Arbeitgeber nicht an Seriosität.

Juli 2022Bewertung lesen

Starker Teamzusammenhalt, große Kollegialität, flache Hierarchien

April 2022Bewertung lesen

Was Mitarbeitende noch gut finden?

Verbesserungsvorschläge

Es wäre wünschenswert, das Homeoffice-Angebot auszubauen. Ist bislang teilweise nur in Ausnahmefällen und an einzelnen Tagen möglich.

April 2022Bewertung lesen

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

REIMER Rechtsanwälte Partnerschaft wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet REIMER Rechtsanwälte Partnerschaft schlechter ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 0% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen REIMER Rechtsanwälte Partnerschaft als Arbeitgeber weiterempfehlen.
Anhand von insgesamt 3 Bewertungen schätzen 33% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei REIMER Rechtsanwälte Partnerschaft als eher modern.