Ihr Unternehmen?
Kein Logo hinterlegt
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 2,0Gehalt/Benefits
- 2,3Image
- 2,2Karriere/Weiterbildung
- 3,0Arbeitsatmosphäre
- 2,4Kommunikation
- 3,5Kollegenzusammenhalt
- 2,3Work-Life-Balance
- 2,4Vorgesetztenverhalten
- 2,6Interessante Aufgaben
- 2,5Arbeitsbedingungen
- 2,5Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 2,6Gleichberechtigung
- 3,2Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2020 haben 15 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 2,6 bewertet. Dieser Wert ist niedriger als der Durchschnitt der Branche Gastronomie (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 15 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Mitarbeiter-Events
- Parkplatz
- Firmenwagen
- Coaching
- Betriebsarzt
- Flexible Arbeitszeiten
- Internetnutzung
- Barrierefrei
- Kantine
- Gesundheits-Maßnahmen
- Homeoffice
- Essenszulage
- Diensthandy
- Betriebliche Altersvorsorge
- Gute Verkehrsanbindung
- Mitarbeiter-Beteiligung
Arbeitgeber stellen sich vor
Anzeige
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
Boni wie zum Beispiel Mitarbeiterrabatte auf Speis und Trank oder Nachtzuschläge sind attraktive Pluspunkte am Arbeitgeber.
Nicht einmal nichts
ein geben und ein nehmen!!!!!!
Kurzer Arbeitsweg, wobei selbst das noch zu bemängeln wäre ! Es gibt keine externe Mitarbeiter,Liefer Anfahrt und das an einer Autobahn Raststätte!
Was Mitarbeitende schlecht finden
Nur auf Profit aus , Mitarbeiter werden hinaus geekelt , dürfen nichtmal nichts , BND ist harmlos gegen das kleine Unternehmen was alles zehnmal überwacht und kontrolliert.
Spricht man dies als Führungskraft an wird man mundtot gemacht. Kein Interesse an Gesprächen für Verbesserung !
Der Arbeitgeber könnte sich, meiner Meinung nach, mehr bemühen deutsche Angestellte zu finden und anzustellen statt günstiger Leiharbeiter.
Trotz Uniform gehört die Umziehzeit nicht zur Arbeitszeit, schleichender Wegfall/ Verteuerung von Vergünstigungen wie Personalessen, keine Auszahlung von Trinkgeld. Kein W -Lan.
Das Verhalten vom Arbeitgeber
Kein Interesse an seinen Mitarbeitern kein Lob nur Kritik.
Und Kündigung bekommt man schnell wenn denen was nicht passt
Es gibt keine Philosophie, man hört nur das was man will oder kann es nur !
Eine Systemgastronomie ohne vollendetes System !
Zu viel lieb haben, das eine wollen aber es nicht konsequent durchsetzen.
Einseitige,Oberflächige Kenntnisnahme von Bewertungen,Informationen und Arbeitsweise
Verbesserungsvorschläge
Den Store-Managern könnte mehr Selbstbestimmung zustehen. Spontane Änderungen am Dienstplan zum Beispiel müssen erst an eine höhere Stelle weitergeleitet und akzeptiert werden, obwohl man das auch einfach untereinander klären könnte.
Wenn man keinerlei Ahnung von Betriebsführung mit Angestellten hat einfach die Finger davon lassen und für sich einfach nur einen kleinen Imbiss mit Leiharbeitern betreiben, Läuft wahrscheinlich besser wie die Autobahn!!!
Bessere Löhne , mehr Vertrauen in die Mitarbeiter.
Auf mitarbeiter eingehen.
Oh, da ist viel zu machen !
Auch mal Qualifizierte Arbeitnehmer einsetzen, nicht nur gehörige !
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Kollegenzusammenhalt
3,5
Der am besten bewertete Faktor von Reisdorf - Tankstellen & Gastronomie ist Kollegenzusammenhalt mit 3,5 Punkten (basierend auf 6 Bewertungen).
Diesen Punkt möchte ich besonders hervorheben - ob bei professionellen oder privaten Angelegenheiten wird sich geholfen ohne Gedanken an eine Gegenleistung.
Manchmal ein sehr lustiger Haufen
Mega Arbeitsklima
Eine Hand wäscht die andere. Tolles Zusammenspiel
Es liegt an der Mentalität der Region !
Am schlechtesten bewertet: Gehalt/Benefits
2,0
Der am schlechtesten bewertete Faktor von Reisdorf - Tankstellen & Gastronomie ist Gehalt/Benefits mit 2,0 Punkten (basierend auf 5 Bewertungen).
Viel zu niedrig für die Verantwortung die man trägt. Es wird gespart wo man kann
das allernötigste
Bei dieser hochfrequentierten Administration ist das Gehalt inakzeptabel.
Führungsposten mit so einem Außmass an Aufgaben ist meiner Meinung nach unterbezahlt !
Mindestlohn
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
2,2
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 2,2 Punkten bewertet (basierend auf 4 Bewertungen).
Förderung durch AG? Lach , selbst wenn man Manager ist wird einem alles vorgeschrieben, keine Entscheidungsfreiheiten, nichts - man soll so wie die es wollen mit den Angestellten umgehen. Menschenunwürdiges Handeln .
Um es milde auszudrücken: ein schlechter Arbeitgeber! Kürzung der Urlaubstage, ständige Fehler bei der Lohnzahlung. Es kam vor, dass nicht das gesamte Gehalt ausgezahlt wurde, woraufhin ich noch mehrere Monate warten und nachweisen musste, dass ich das Geld nicht erhalten hatte. Oder Sie erhalten für einen Arbeitstag überhaupt kein Geld, wenn Sie für den Monat einfach nicht im Arbeitsplan enthalten waren, es aber Änderungen gab. Ich kann es absolut nicht empfehlen!!!!!!
Jeder kann sich verwirklichen und hat immer die Möglichkeit auf Aufstiegschancen.
Gibt es keine ausser man schleimt die ganze Zeit
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- Reisdorf - Tankstellen & Gastronomie wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 2,6 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Gastronomie schneidet Reisdorf - Tankstellen & Gastronomie schlechter ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 43% der Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen Reisdorf - Tankstellen & Gastronomie als Arbeitgeber weiterempfehlen.
- Anhand von insgesamt 15 Bewertungen schätzen 40% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 12 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Reisdorf - Tankstellen & Gastronomie als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
Sei der/die Erste!
Jobs
Anzeige
MatchMe
KI unterstützt
Finde heraus wie gut dieser Arbeitgeber zu dir passt.
- 🤝Führung & Kommunikation
- 📈Strategie & Mentalität
- 🧩Zusammenarbeit & Teamgeist
Gehälter
Unternehmenskultur
Traditionelle
Kultur
Kultur
Moderne
Kultur
Kultur
Reisdorf - Tankstellen & Gastronomie
Branchendurchschnitt: Gastronomie
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Andere Meinungen respektieren und Nur für die Arbeit leben.
Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur
JobFür mich
Reisdorf - Tankstellen & Gastronomie
Branchendurchschnitt: Gastronomie