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Wie läuft deine Arbeitswoche?

Anonym · Sieh, ob’s deinen Kolleg:innen auch so geht.

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 4,9Gehalt/Benefits
    • 4,0Image
    • 4,1Karriere/Weiterbildung
    • 4,9Arbeitsatmosphäre
    • 4,0Kommunikation
    • 4,0Kollegenzusammenhalt
    • 4,9Work-Life-Balance
    • 5,0Vorgesetztenverhalten
    • 3,1Interessante Aufgaben
    • 4,0Arbeitsbedingungen
    • 4,0Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 4,0Gleichberechtigung
    • 4,9Umgang mit älteren Kollegen

Seit 2019 haben 2 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,4 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Recht (3,7).

Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehen

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 2 Mitarbeiter:innen bestätigt.

  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    100%100
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    100%100
  • ParkplatzParkplatz
    100%100
  • KantineKantine
    50%50
  • HomeofficeHomeoffice
    50%50
  • InternetnutzungInternetnutzung
    50%50
  • DiensthandyDiensthandy
    50%50
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    50%50
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    50%50

Arbeitgeber stellen sich vor 

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Was Mitarbeitende sagen

Was Mitarbeitende gut finden

Flexibilität, Kommunikation, Ausstattung
Bewertung lesen
Offen für Vorschläge, flache Hierarchien, viel eigene Verantwortung, viele Entwicklungsmöglichkeiten, auf soziales wird geachtet (Teilzeit/Homeoffice/Elternzeit)
Was Mitarbeitende noch gut finden?

Was Mitarbeitende schlecht finden

Enige Missverständnisse bei Aufgaben
Bewertung lesen
Manchmal etwas zu viel eigene Verantwortung
Was Mitarbeitende noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Einbisschen besser Aufgaben und Werkzeuge anordnen
Bewertung lesen

Bester Faktor

Am besten bewertet: Vorgesetztenverhalten

5,0

Der am besten bewertete Faktor von Rellermeyer + Partner Rechtsanwälte mbB ist Vorgesetztenverhalten mit 5,0 Punkten (basierend auf einer Bewertung).


Sehr nett und für Argumente und eigene Positionen offen

Karriere und Weiterbildung

Karriere/Weiterbildung

4,1

Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,1 Punkten bewertet (basierend auf einer Bewertung).


Volle Unterstützung bei Weiterbildungsmaßnahmen, Fachanwaltslehrgängen, Konferenzen etc.

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Rellermeyer + Partner Rechtsanwälte mbB wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,4 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Recht schneidet Rellermeyer + Partner Rechtsanwälte mbB besser ab als der Durchschnitt (3,7 Punkte).
  • Anhand von insgesamt 2 Bewertungen schätzen 100% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei Rellermeyer + Partner Rechtsanwälte mbB als eher traditionell.

Puls

Aktuelle Stimmung

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  • 📈
    Strategie & Mentalität
  • 🧩
    Zusammenarbeit & Teamgeist

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Rellermeyer + Partner Rechtsanwälte mbB
Branchendurchschnitt: Recht

Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Wirtschaftlich handeln und Jeden Fehler kritisieren.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Rellermeyer + Partner Rechtsanwälte mbB
Branchendurchschnitt: Recht
Unternehmenskultur entdecken