Let's make work better.

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten
Kein Logo hinterlegt

Papier-Mettler 
KG
als Arbeitgeber

Ihr Unternehmen?

Jetzt Profil einrichten

Wie ist es, hier zu arbeiten?

3,3
kununu Score46 Bewertungen
50%50
WeiterempfehlungLetzte 2 Jahre
Details anzeigen

Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit

    • 3,9Gehalt/Sozialleistungen
    • 3,6Image
    • 3,1Karriere/Weiterbildung
    • 3,3Arbeitsatmosphäre
    • 3,4Kommunikation
    • 3,8Kollegenzusammenhalt
    • 3,2Work-Life-Balance
    • 3,2Vorgesetztenverhalten
    • 3,5Interessante Aufgaben
    • 3,5Arbeitsbedingungen
    • 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
    • 3,3Gleichberechtigung
    • 3,6Umgang mit älteren Kollegen

Gehälter


Wieviel kann ich verdienen?

Mittelwert Bruttojahresgehalt Vollzeit
Maschinenführer:in14 Gehaltsangaben
Ø50.000 €
Anlagenbetreiber:in6 Gehaltsangaben
Ø44.400 €
Vertriebsassistent:in5 Gehaltsangaben
Ø31.400 €
Gehälter für 6 Jobs entdecken

Unternehmenskultur

Traditionelle
Kultur
Moderne
Kultur
Papier-Mettler
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen

Mitarbeiter nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Flexibel sein und Kollegen helfen.


Die vier Dimensionen von Unternehmenskultur

JobFür mich
Papier-Mettler
Branchendurchschnitt: Sonstige Branchen
Unternehmenskultur entdecken

Benefits

Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 42 Mitarbeitern bestätigt.

  • ParkplatzParkplatz
    62%62
  • Betriebliche AltersvorsorgeBetriebliche Altersvorsorge
    48%48
  • BetriebsarztBetriebsarzt
    43%43
  • Flexible ArbeitszeitenFlexible Arbeitszeiten
    43%43
  • Gesundheits-MaßnahmenGesundheits-Maßnahmen
    36%36
  • Mitarbeiter-EventsMitarbeiter-Events
    33%33
  • DiensthandyDiensthandy
    26%26
  • FirmenwagenFirmenwagen
    21%21
  • CoachingCoaching
    21%21
  • RabatteRabatte
    17%17
  • Gute VerkehrsanbindungGute Verkehrsanbindung
    17%17
  • HomeofficeHomeoffice
    12%12
  • InternetnutzungInternetnutzung
    12%12
  • BarrierefreiBarrierefrei
    10%10
  • Mitarbeiter-BeteiligungMitarbeiter-Beteiligung
    10%10
  • KantineKantine
    7%7
  • Hund erlaubtHund erlaubt
    5%5
  • EssenszulageEssenszulage
    2%2

Arbeitgeber stellen sich vor

Was Mitarbeiter sagen

Was Mitarbeiter gut finden

Pünktliches Gehalt, geregelte Arbeitszeiten
Bewertung lesen
Man kann persönlich mit ihm Sprechen wenn man sich nicht wohl fühlt. Er hört es sich an.
Bewertung lesen
Er kauft viele Firmen auf. Das ist für den Standort gut, für die anderen eher schlecht.
Bewertung lesen
Soziale und Ökologische Verantwortung, Aufstiegsmöglichkeiten, Innovationen zur Sicherung und Mehrung von Arbeitsplätzen
Bewertung lesen
Er zahlt gut.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch gut finden?

Was Mitarbeiter schlecht finden

Das er sehr Ungeduldig ist.
Bewertung lesen
Er hat den Blick für die Zukunft verloren, ist nicht offen genug für Innovation.
Bewertung lesen
Er weiß, dass er gut zahlt und reduziert daher alles auf das gezahlte Gehalt.
Bewertung lesen
Umgang mit Personal
Bewertung lesen
Das es kein geeignetes Schulungsprogramm für Führungspersonen (Prokura) innerhalb der F&E gibt.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch schlecht finden?

Verbesserungsvorschläge

Vorgesetzte sollten besser geschult werden bezüglich Mitarbeiterumgang
Bewertung lesen
Er sollte weniger Druck machen mk ausüben. Er sollte die Situation in den Bereichen besser 'machen.
Bewertung lesen
Vorgesetzte nicht nur nach fachlicher Qualigikation auswählen. Fachwissen kommt von alleine. Persönliche und charakterliche Eignung ist essenziell.
Bewertung lesen
Mehr auf die Angestellten eingehen
Bewertung lesen
Die ersten beiden Punkte brachten, daraus ergibt sich die Antwort.
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch vorschlagen?

Bester und schlechtester Faktor

Am besten bewertet: Gehalt/Sozialleistungen

3,9

Der am besten bewertete Faktor von Papier-Mettler ist Gehalt/Sozialleistungen mit 3,9 Punkten (basierend auf 7 Bewertungen).


Da kann man leider nichts negatives sagen
4
Bewertung lesen
Sehr gut sehr
5
Bewertung lesen
Finde ich gut! Nicht nach dem Gieskannenprinzip, sondern leistungs- und ergebnisorientiert.
5
Bewertung lesen
Gutes Gehalt, wird allerdings als Zugmittel genutzt.
3
Bewertung lesen
Gehalt ist recht anständig
5
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Gehalt/Sozialleistungen sagen?

Am schlechtesten bewertet: Karriere/Weiterbildung

3,1

Der am schlechtesten bewertete Faktor von Papier-Mettler ist Karriere/Weiterbildung mit 3,1 Punkten (basierend auf 11 Bewertungen).


Eine Weiterbildung ist meist nicht gern gesehen.
1
Bewertung lesen
Keine finanzielle Unterstützung! Wenn nur aus der eigenen Tasche
1
Bewertung lesen
Was Mitarbeiter noch über Karriere/Weiterbildung sagen?

Fragen zu Bewertungen und Gehältern

  • Papier-Mettler wird als Arbeitgeber von Mitarbeitenden mit durchschnittlich 3,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Sonstige Branchen schneidet Papier-Mettler schlechter ab als der Durchschnitt (3,5 Punkte). Basierend auf den Bewertungen der letzten 2 Jahre würden 50% der Mitarbeitenden Papier-Mettler als Arbeitgeber weiterempfehlen.
  • Anhand von insgesamt 46 Bewertungen schätzen 74% ihr Gehalt und die Sozialleistungen als gut oder sehr gut ein.
  • Basierend auf Daten aus 10 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeitenden die Unternehmenskultur bei Papier-Mettler als eher traditionell.
Anmelden