Ihr Unternehmen?
Mitarbeiter:innen-Zufriedenheit
- 4,3Gehalt/Benefits
- 4,0Image
- 4,5Karriere/Weiterbildung
- 4,3Arbeitsatmosphäre
- 4,3Kommunikation
- 4,3Kollegenzusammenhalt
- 4,3Work-Life-Balance
- 4,3Vorgesetztenverhalten
- 4,6Interessante Aufgaben
- 4,6Arbeitsbedingungen
- 3,9Umwelt-/Sozialbewusstsein
- 4,4Gleichberechtigung
- 4,7Umgang mit älteren Kollegen
Seit 2021 haben 4 Mitarbeiter:innen diesen Arbeitgeber mit durchschnittlich 4,3 bewertet. Dieser Wert ist höher als der Durchschnitt der Branche Handel (3,4).
Alle Mitarbeiter:innen-Bewertungen ansehenBenefits
Die folgenden Benefits wurden am häufigsten in den Bewertungen von 4 Mitarbeiter:innen bestätigt.
Rabatte- Hund erlaubt
- Mitarbeiter-Events
- Flexible Arbeitszeiten
- Homeoffice
- Internetnutzung
- Parkplatz
- Gute Verkehrsanbindung
- Coaching
- Betriebliche Altersvorsorge
Arbeitgeber stellen sich vor
Was Mitarbeitende sagen
Was Mitarbeitende gut finden
-Möglichkeit der Mitgestaltung
-Arbeitszeiten auch mal flexibel gestaltbar bei privaten Terminen
-Ziel- & Ergebnissorientiert
-Kulturwandel wird versucht zu leben, auf die Mitarbeiter & deren Bedürfnisse wird eingegangen.
Gute Arbeitszeiten. Es gab auch schöne Zeiten
Was Mitarbeitende schlecht finden
Bezahlung zu niedrig. Weniger Reden, mehr handeln, es wird nur noch auf die Marge geguckt.
Verbesserungsvorschläge
Mehr Wertschätzung fürs Lager (Gehalt erhöhen, Personal aufstocken, leute Weiterbilden)
Bester und schlechtester Faktor
Am besten bewertet: Umgang mit älteren Kollegen
Der am besten bewertete Faktor von R+R Systembaustoffe ist Umgang mit älteren Kollegen mit 4,7 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Gut, es wurde kein Unterschied gemacht ob Jung/alt oder Mann/Frau. Auch die Sexuelle Ausrichtung spielte keine Rolle. Wichtig ist man knüppelt.
Am schlechtesten bewertet: Umwelt-/Sozialbewusstsein
Der am schlechtesten bewertete Faktor von R+R Systembaustoffe ist Umwelt-/Sozialbewusstsein mit 3,9 Punkten (basierend auf einer Bewertung).
Müll Unzureichend getrennt. Umstellung auf LED nur aus Kostengründen.
Karriere und Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung
Karriere/Weiterbildung wird mit durchschnittlich 4,5 Punkten bewertet (basierend auf 2 Bewertungen).
Weiterbildungen werfen gerne ermöglicht! Wer sich weiterbilden möchte und dies äußert bekommt dies idR. auch ermöglicht!
Nichts möglich in meinem Bereich. Selbst der Lagermeister ist als solches nicht offiziell ausgebildet sondern nur als Vorsteher berufen. Auf ausbildung u. Erfahrung wird in meinem Bereich kaum geachtet. Einem Kollegen wurde bis heute kein Staplerschein bezahlt.
Fragen zu Bewertungen und Gehältern
- R+R Systembaustoffe wird als Arbeitgeber von Mitarbeiter:innen und Bewerber:innen mit durchschnittlich 4,3 von 5 Punkten bewertet. In der Branche Handel schneidet R+R Systembaustoffe besser ab als der Durchschnitt (3,4 Punkte).
- Anhand von insgesamt 4 Bewertungen schätzen 75% ihr Gehalt und die Benefits als gut oder sehr gut ein.
- Basierend auf Daten aus 2 Kultur-Bewertungen betrachten die Mitarbeiter:innen die Unternehmenskultur bei R+R Systembaustoffe als eher modern.
Puls
Aktuelle Stimmung
Noch keine Angaben in den letzten 4 Wochen.
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Gehälter
Unternehmenskultur
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Kultur
Mitarbeiter:innen nehmen bei diesem Arbeitgeber vor allem diese Faktoren wahr: Kundenorientiert handeln und Einsatz wertschätzen.